RENN4 - Groningen
Lid Raad van ToezichtGroningen●RENN4●R9Lid Raad van Toezicht bij RENN4 in GroningenOnderwijskundig profielTalent & verantwoordelijkheden• Integraal toezicht op het beleid van College van Bestuur van RENN4.• Tevens - Volledige vacature bekijken
Lid college van bestuur
SOOOG zoekt een bestuurder die de verschillende geledingen binnen de organisatie weet te inspireren en te prikkelen op een begeleidende en coachende wijze. Een bestuurder die de focus heeft en houdt op de uitvoering en het behalen van met name de strategische onderwijsdoelen. Een bestuurder die vanuit verbinding met de organisatie en de omgeving – waar nodig – organiseert, overlegt en (bij)stuurt. Een bestuurder met ervaring in en kennis van de onderwijspraktijk, met daadkracht, die communicatief sterk is en een stevige gesprekspartner is binnen het college van bestuur.
SOOOG zoekt een natuurlijk verbinder; iemand die gericht is op verbinding binnen het onderwijs en samenwerking met kinderopvang waarin de toekomst van de kinderen in Oost-Groningen centraal staat. Een bestuurder die affiniteit heeft met Oost-Groningen, met een pragmatische aanpak en een realistische visie op onderwijs en organisatie. Een bestuurder die de gekozen strategie consistent en koersvast uitdraagt, deze ook mede vorm kan geven en die een heldere, inspirerende en waar nodig stevige gesprekspartner is.
De bestuurder toont een mooie balans tussen empathie en dienend leiderschap enerzijds en besluitvaardigheid en resultaatgedrevenheid anderzijds. Hij/zij is erop gericht de directeuren sterk in positie te laten staan, hen aan te spreken op taken en verantwoordelijkheden en eigenaarschap te beleggen daar waar het hoort. De bestuurder stimuleert een cultuur die past bij een lerende organisatie gericht op resultaat.
De bestuurder is open, transparant en gemakkelijk benaderbaar en kan daardoor optimaal gebruikmaken van de kracht en kwaliteiten van de (medewerkers van de) scholen. Het lid van het college van bestuur van SOOOG heeft een sociale visie op de samenleving en maatschappij en weet deze te vertalen naar kansengelijkheid en verbinding met de visie op onderwijs.
U, als ideale kandidaat
U beschikt over de volgende ervaring, kennis en vaardigheden:- academisch werk- en denkniveau;
- onderwijservaring, bij voorkeur zowel in uitvoerende als leidinggevende functies;
- brede, eigentijdse en visionaire kijk op onderwijs en kinderopvang bij voorkeur in samenhang met andere beleidsterreinen, zoals jeugdzorg;
- affiniteit met Oost-Groningen;
- administratieve en beleidsmatige organisatie van HRM;
- kunnen sturen op basis van geformuleerde kaders, gemaakte afspraken en beschikbare managementinformatie;
- aanleveren van relevante managementinformatie voor de scholen, kindcentra en raad van toezicht;
- zicht op de voor SOOOG relevante maatschappelijke, (politiek)bestuurlijke, onderwijskundige en arbeidsmarktontwikkelingen;
- visie en overtuigingskracht in het leidinggeven aan professionals;
- vaardigheid in het realiseren van draagvlak en in het omgaan met tegengestelde belangen;
- openstaan voor en stimuleren van nieuwe ideeën en ontwikkelingen in het onderwijs en de opvang;
- netwerker op alle niveaus met een relevant netwerk in onderwijs, bedrijfsleven, overheid en maatschappelijke instellingen of in staat dit binnen afzienbare termijn op te bouwen of uit te bouwen;
- in staat om zowel strategisch als resultaatgericht te kunnen onderhandelen en verbinden.
U heeft de volgende competenties
- communicatief sterk (intern en extern), gezaghebbend, met humor;
- strategisch inzicht, analytisch vermogen en vermogen tot initiëren en structureren van inhoud en (veranderings)processen in relatie tot onderwijs en kinderopvang;
- organiseren van betrokkenheid en draagvlak;
- het optimaal kunnen benutten van de aanwezige rijkdom aan kennis en kunde binnen de scholen;
- verbinden en kunnen verankeren;
- empathisch vermogen en het brengen van rust en vertrouwen;
- oordeelvormend door op basis van informatie en analyse van een gegeven situatie tot een weloverwogen oordeel te komen;
- daadkrachtig, besluitvaardig en met overtuiging eigen keuzes kunnen en durven te maken in het belang van de gehele organisatie, steeds toewerkend naar de beste onderwijskwaliteit;
- inspirerend, faciliterend, stimulerend en ook leidend;
- het vermogen om gebruik te maken van talenten in de organisatie en hen te laten schitteren.
Arbeidsvoorwaarden
De benoeming vindt plaats door de raad van toezicht voor de duur van vier jaar, met de mogelijkheid voor herbenoeming.De standplaats is het bestuursbureau aan de Huningaweg 8 in Oostwold.
Het streven is het nieuwe lid college van bestuur eind mei 2024 te benoemen, zodat hij/zij kan starten met ingang van het nieuwe schooljaar.
Reactie & procedure
De begeleiding wordt verzorgd door Roelof van den Berg en Sara Plaut van het begeleidend bureau roel&jasper. Zij zijn voor nadere informatie bereikbaar via 0592-205088.Denkt u (v/m) op basis van dit profiel een geschikte kandidaat te zijn voor de functie van lid college van bestuur van SOOOG? Dan nodigen wij u graag uit om uw brief met cv uiterlijk 14 april 2024 te sturen aan roel&jasper, e-mail:
.
Een assessment zal deel uitmaken van de procedure.
Vanzelfsprekend is een vertrouwelijke behandeling van uw gegevens gewaarborgd. Hoe wij met uw gegevens omgaan, welke gegevens wij nodig hebben en de bewaartermijnen ervan, kunt u teruglezen in onze
meer...
Opslaan en terug Naar vacature
Meer vacatures van Roel&jasper
Gerelateerde vacatures aan Lid college van bestuur
Verslavingszorg - Groningen
Wil jij direct bijdragen aan de kwaliteit van de zorg van Verslavingszorg Noord Nederland (VNN)? Vind jij het een uitdaging om de belangen van onze cliënten te behartigen? En kun jij vanuit cliëntenperspectief en naasten - Volledige vacature bekijken
Schoonmaakmedewerker Alfa-college Boumaboulevard
Effektief - Groningen
Ben jij de schoonmaaktopper die wij zoeken bij Alfa-college Boumaboulevard in Groningen? Wij zoeken een gemotiveerde schoonmaakmedewerker die van maandag tot en met vrijdag van 07:00 tot 09:00 uur ons team komt versterken. - Volledige vacature bekijken
Humanitas - Groningen
Een afdelingsbestuur heeft als kerntaak het ontwikkelen, initiëren, organiseren en (laten) uitvoeren van lokale activiteiten, binnen de kaders van de landelijke vereniging. Het bestuur maakt plannen voor de korte en langere - Volledige vacature bekijken
Public Support - Groningen
Interim directiesecretaresse Groningen Wat ga je doen als Interim directiesecretaresse Groningen? Als Interim directiesecretaresse Groningen (m/v/x) bij Public Support geniet je van de zekerheid van een vast dienstverband - Volledige vacature bekijken