Vacatures 751 tot 760 van 4.895 (ontdubbeld 4.524)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Vecht en IJssel - Amsterdam
Omschrijving Een goed leven voor de bewoner, daar gaat het om. Welzijn, zorg en vrijwilligers trekken bij ons samen op in de teams. Samen zorgen we voor onze bewoners en voor elkaar. Persoonlijk en betrokken, met aandacht- Volledige vacature bekijken
Vecht en IJssel - Utrecht
Een goed leven voor de bewoner, daar gaat het om. Welzijn, zorg en vrijwilligers trekken bij ons samen op in de teams. Samen zorgen we voor onze bewoners en voor elkaar. Persoonlijk en betrokken, met aandacht. Wij bieden- Volledige vacature bekijken
Vecht en IJssel - Utrecht
OverVecht en IJssel Vaak zit het geluk voor onze bewoners en cliënten in kleine dingen. Onzebetrokken medewerkers en vrijwilligers maken van iedere dag een mooie dag. Datdoen we met veel energie: voor onze cliënten én voor onszelf- Volledige vacature bekijken
Biezenwaard - MBO verpleegkundige
Ons Tweede Thuis via Talent - Uithoorn
vrijwilligers . Er zijn 76 locaties die aangestuurd worden door ongeveer 40 locatiemanagers verdeeld over 3 regio’s.Ons Tweede Thuis als werkgeverBij Ons Tweede Thuis staat werkplezier hoog in het vaandel. Wij vinden het daarom belangrijkAdviseur civiele techniek en wegen (32 - 36 uur)
Gemeente Amersfoort via Talent - Utrecht
in te wonen, werken en leven. Dat doen we samen met de stad: met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega's waarderen de positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer: we doen het samen. Daarbij krijgWij 3.0 - Utrecht
breed scala aan diensten – zoals praktijkleren, coaching, re-integratietrajecten, trainingen in digitale vaardigheden en sociale- en arbeidsmatige activiteiten. Dagelijks zetten ongeveer 135 medewerkers en 200 vrijwilligers - Preview
Tax specialist - knowledge management
Forvis Mazars via Talent - Amsterdam
onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedere Forvis Mazariaan de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk ( vrijwilligers )werk te doen via de Forvis Mazars Foundation. We streven naar een inclusieve cultuur waarStichting SEZO via Talent - Amsterdam
een diverse en inclusieve werkomgeving voor onze vrijwilligers en medewerkers. Een open organisatie waar iedereen zich veilig voelt en waar respect is voor elkaar. Ons personeelsbestand is een afspiegeling van de wijk waarinStichting SEZO via Talent - Amsterdam
ontwikkeling centraal staan. Als werkgever streven wij naar een diverse en inclusieve werkomgeving voor onze vrijwilligers en medewerkers. Een open organisatie waar iedereen zich veilig voelt en waar respect is voor elkaar. OnsStichting Afrovibes Penningmeester C C
PDD Legal via Culturele - Amsterdam
festival. In de maanden voorafgaand aan het festival worden zzp-ers aangetrokken waarmee een overeenkomst wordt gesloten conform de model overeenkomsten van de Belastingdienst. Daarnaast zijn ongeveer 25 vrijwilligers actief. Het- Preview
Ons Tweede Thuis via Talent - Amstelveen
brengt, door de ogen van de cliënten hun wereld in beeld.Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 3.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers . Er zijn 76 locaties die aangestuurd worden door ongeveer 40 locatiemanagersAanbestedings- En Inkoopadviseur (32-36 Uur)
Gemeente Amersfoort via Talent - Utrecht
ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega’s waarderen de positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer: we doen het samen. Daarbij krijg je alle ruimte om jouw functie en ontwikkeling zelf vorm te geven.Met wie werk jeOns Tweede Thuis via Talent - Utrecht
cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers . Er zijn 76 locaties die aangestuurd worden door ongeveer 40 locatiemanagers verdeeld over 3 regio’s.Ons Tweede Thuis als werkgeverBij Ons Tweede Thuis staat werkplezier hoog in