Vacatures 191 tot 200 van 458 (ontdubbeld 433)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
NS - Dordrecht
De opleiding bestaat uit leren op de werkplek, e-learning modules, werkplekopdrachten en simulaties. Een deel van de lessen wordt gegeven op het leercentrum van NS in Amersfoort, ook is een deel van de lessen digitaal. Tijdens- Volledige vacature bekijken
Breijer - Rotterdam
Wat ga je doen? De rol van HR Teammanager Shared Service center (HR SSC) is een diverse en dynamische rol in een omgeving die nooit stil staat. De rol is onderverdeelt in verschillende deeltaken: Samen met jouw team zorg je- Volledige vacature bekijken
Adviseur Milieueffectrapportage (MER)
Sweco via Talent - Rotterdam
enthousiaste kandidaten die samen met mij en het team gaan bouwen aan Nederland!' Martijn Drosten - teammanager Sweco staat midden in de grote en urgente transities waar onze samenleving voor staat: klimaat, energie, woningbouwSweco via Talent - Rotterdam
doorgroeimogelijkheden (binnen de afdeling of daarbuiten). Denk bijvoorbeeld aan een rol als projectleider, projectmanager, of Teammanager . Dit is wat jij meebrengt Afgeronde hbo/wo- opleiding in de richting van civiele techniek (constructief)ofAssistent projectleider Waterbouw
Sweco via Talent - Rotterdam
voortdurend streven naar verbetering en innovatie. Dit is wat jij meebrengt Hbo-/wo- opleiding civiele techniek of aantoonbare affiniteit met het vakgebied Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in bijvoorbeeld een rol alsAdviseur Milieueffectrapportage
Sweco via Talent - Rotterdam
enthousiaste kandidaten die samen met mij en het team gaan bouwen aan Nederland!’ Martijn Drosten – teammanager Sweco staat midden in de grote en urgente transities waar onze samenleving voor staat: klimaat, energie, woningbouwSweco via Talent - Rotterdam
je leidinggevende. Ook zijn er doorgroeimogelijkheden (binnen de afdeling of daarbuiten). Denk bijvoorbeeld aan een rol als projectmanager, of Teammanager . Dit is wat jij meebrengt Afgeronde hbo/wo- opleiding in de richting vanSweco via Talent - Rotterdam
je leidinggevende. Ook zijn er doorgroeimogelijkheden (binnen de afdeling of daarbuiten). Denk bijvoorbeeld aan een rol als projectmanager, of Teammanager . Dit is wat jij meebrengt Afgeronde hbo/wo- opleiding in de richtingFygi via Talent - Sliedrecht
teammanager en Rob de vestigingsmanager, beide super open en fijne mannen die jou een warm welkom gaan heten. Functie-eisen Beschikbaarheid: Je bent 24 - 40 uur beschikbaar; Opleiding : Een hbo- of mbo- opleiding is een pré (of werk- enNLwerkt via Talent - Rotterdam
is wat jij meebrengt Afgeronde hbo/wo- opleiding Civiele techniek; Je hebt een minimaal 7 a 10 jaar ervaringen bij bijvoorbeeld een ingenieursbureau of aannemer of overheid; Je bent mens- en resultaatgericht en goed in hetErvaren adviseur in de energie- en warmtetransitie
Sweco via Talent - Rotterdam
externe stakeholders en collega’s. Zo zorg jij ervoor dat alle partijen op één lijn liggen. Spreekt jou dit aan? Dan kom ik graag in contact!” Raoul Weegink – Teammanager warmte- en energietransitie In deze rol draag je bij aan deAssistent projectleider Waterbouw
Sweco via Talent - Rotterdam
voortdurend streven naar verbetering en innovatie. Dit is wat jij meebrengt Hbo-/wo- opleiding civiele techniek of aantoonbare affiniteit met het vakgebied Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in bijvoorbeeld een rol als