Vacatures 51 tot 60 van 559 (ontdubbeld 540)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
EIFFEL - Utrecht
je overal. Je versterkt onze talentpool Rijksoverheid waar je werkt aan projecten met maatschappelijke impact bij opdrachtgevers als de IND, RVO, UHT en diverse ministeries. EIFFEL is onderdeel van Team EIFFEL, een community- Volledige vacature bekijken
EIFFEL - Hoofddorp
Start direct met impact maken in de publieke sector. Als Junior Jurist bij Team EIFFEL bepaal je zelf je ontwikkelroute. Van hoorzittingen leiden tot gemeenten vertegenwoordigen bij de rechtbank - jij kiest waar je expertise - Volledige vacature bekijken
Randstad Enterprise via Talent - Amersfoort
een motivatie waarom jij graag deze kans binnen de werving en selectie met beide handen aangrijpt. Is deze rol niet jouw ding? Registreer je dan bij onze Talentpool om meldingen te ontvangen over toekomstige mogelijkheden:- Vergelijkbaar (2) - Opslaan
Talent&Pro - Almere
mensen in nood. Word Budgetcoach of Schuldhulpverlener. Inschrijving Talentpool Kantoorrollen Utrecht Al een idee welke kant je op wil binnen de financiële dienstverlening, maar zit de rol momenteel niet tussen- Preview - Opslaan
Visma via Talent - Utrecht
naar een efficiëntere en strategische benadering van recruitment door in te zetten op Recruitment Automation (RMA). Dit houdt in dat je actieve recruitment, een talentpool opbouwt en onderhoudt van kandidaten die via gerichte- Opslaan
Fygi Bv via Talent - Hoofddorp
Actief sourcen en benaderen van geschikte kandidaten via verschillende kanalen (LinkedIn, jobboards, netwerken, etc.). Voeren van sollicitatiegesprekken en screenen van cv’s. Opbouwen en onderhouden van een talentpool . Adviseren- Opslaan
BE-Talent Acquisition Specialist
ABN AMRO Bank via Talent - Amsterdam
Je bouwt aan onze talentpool , denk daarbij aan het beheren van interne kandidaten, succession planning, afgewezen kandidaten welke in de toekomst mogelijk interessant kunnen zijn, en waar nodig door pro-actief te sourcen. Je- Opslaan
Harvest via Talent - Utrecht
het bewaken van het recruitmentproces Actief onderhouden en uitbreiden van de talentpool Adviseren van de accountmanagers over onder andere de wervingsaanpak Het vormgeven en organiseren van recruitment evenementen Online- Opslaan
Sopra Steria - Nieuwegein
selecteren. Door jouw expertise en persoonlijke aanpak maak jij het verschil. Of het nu gaat om actief sourcen, netwerken of deelnemen aan events, jij zorgt ervoor dat onze talentpool altijd gevuld is. Selectiegesprekken worden- Preview - Opslaan
Corporate Recruiter Consulting
Sopra Steria - Nieuwegein
expertise en betrokkenheid maken hierin het verschil. Door te sourcen, netwerken en deel te nemen aan events zorg je dat onze talentpool altijd gevuld is. Het voeren van selectiegesprekke wordt gedaan door onze mensen in de Business- Preview - Opslaan