Vacatures 61 tot 70 van 102
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Happy Italy - Alkmaar
je medewerkers zich maximaal in om de beste kwaliteit en service te leveren. Je weet waar Happy Italy voor staat en je zorgt er met het team iedere dag voor dat gasten een geweldige tijd bij ons hebben en met een goed gevoel- Volledige vacature bekijken
Big L Jeans - Wormerveer
Big L Jeans Wormerveer zoekt per direct: Assistent Store manager Wat bieden wij? Marktcomfort salaris gebaseerd op leeftijd en ervaring Bonussen Werken in een jong, gezellig en enthousiast team Goede secundaire- Volledige vacature bekijken
Rituals Cosmetics - Heerhugowaard
Kom bij Rituals werken, waar je samen met je team het verschil maakt en voor elke klant een unieke winkelervaring creëert. Assisteer de manager bij het leidinggeven en grijp de kans om je vaardigheden elke dag verder te- Volledige vacature bekijken
Senior Portfoliomanager (Hard Services)
ING Netherlands via Talent - Zaanstad
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveING Netherlands via Talent - Velsen-Noord
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveING Netherlands via Talent - Alkmaar
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveNext Gen via Talent - Zaandam
onderhoudsgevoeligheid en afwijkingen. Je initieert, faciliteert en adviseert verbeterteams om de prestaties en betrouwbaarheid van installaties te verhogen. Je stelt, samen met de Maintenance Manager , KPI’s op en bewaakt deze om realisatie vanCielo Talent via Talent - Opmeer
including manufacturing, research and development, service , and training facilities, operators choose us for strategic solutions that add efficiency, flexibility, and responsibility to any energy operation.We are focused onSenior Portfoliomanager (Hard Services)
ING Netherlands via Talent - Alkmaar
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveSenior Portfoliomanager (Hard Services)
ING Netherlands via Talent - Purmerend
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveING Netherlands via Talent - Heerhugowaard
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveSenior Portfoliomanager (Hard Services)
ING Netherlands via Talent - Zaandam
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieveING Netherlands via Talent - Zaanstad
uitzonderingen. Toetsen van de leverancier op gestelde SLA's ( Service Level Agreements) en KPI's, daarbij de contractuele consequenties van de KPI-beoordeling managen. Het toetsen en beoordelen van correctieve-, wettelijke- en preventieve