Vacatures 211 tot 220 van 1.258 (ontdubbeld 1.231)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Finalist - Schiedam
Bij Finalist start je je dag op 1 van onze kantoren, klantlocatie(s) of vanuit je eigen werkplek met een (mobiele) scrum sessie. Na de scrum werk je- Volledige vacature bekijken
Finalist - Berkel en Rodenrijs
Bij Finalist start je je dag op 1 van onze kantoren, klantlocatie(s) of vanuit je eigen werkplek met een (mobiele) scrum sessie. Na de scrum werk je- Volledige vacature bekijken
Finalist - Rotterdam
Bij Finalist start je je dag op 1 van onze kantoren, klantlocatie(s) of vanuit je eigen werkplek met een (mobiele) scrum sessie. Na de scrum werk je- Volledige vacature bekijken
Vigr via Talent - Rotterdam
vergelijkbaar. Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring als informatiemanager. Kennis van methoden en standaards op het gebied van informatie-, project-, risico- en portfoliomanagement ( Business Proces Modelering, Agile Scrum , ASLING Netherlands via Talent - Oegstgeest
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Netherlands via Talent - Rotterdam
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Netherlands via Talent - Rotterdam
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Bank via Talent - Pijnacker
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Netherlands via Talent - Warmond
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingDe BUCH via Bureau Luider via Talent - Rotterdam
zoals Prince II en Agile Scrum . Je hebt de ambitie om het vak IT projectleider je eigen te maken óf je hebt aantoonbare en relevante werkervaring als IT projectleider op het gebied van informatisering vraagstukken (dat laatste isDe BUCH via Bureau Luider via Talent - Leiden
zoals Prince II en Agile Scrum . Je hebt de ambitie om het vak IT projectleider je eigen te maken óf je hebt aantoonbare en relevante werkervaring als IT projectleider op het gebied van informatisering vraagstukken (dat laatste isING Netherlands via Talent - Honselersdijk
room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reaching Agile Way-of-Work. This puts ING Bank at the forefront of theING Netherlands via Talent - Den Haag
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reaching