Vacatures 1371 tot 1380 van 2.260 (ontdubbeld 2.221)
Team Bliss via Talent - Leiden
Er worden veel termen gebruikt voor onze Bliss ers: Project managers, Change Consultants, Product Owners, Projectmanagers, Programmamanagers, PMO’ers, Scrum Masters, Implementatie Managers, Proces/Business Improvement ManagersBackend Developer (Ruby/PHP/Node.js)
Sping via Talent - Delft
Terraform, Ansible of Chef. Kennis en ervaring met tools zoals Git, GitHub Actions, Atlassian Suite (JIRA, Confluence, ServiceDesk) of Slack Kennis en Ervaring met SCRUM en Test Driven Development Overige functie-eisen JeJustitiële ICT Organisatie via Talent - Gouda
en denkniveau en hebt affiniteit met ITSM processen, het samenstellen van dienstverleningsrapportages, het (laten) opvolgen van aanbevelingen uit audits en het bewaken van acties. Je hebt kennis van ITIL, Agile, scrum , DevOpsTeam Manager CMS INFRA Software Development
Chaincompany via Thales - Delft
developments. In general the team is comprised of 25-35 (junior, medior and senior) software and/or test engineers and works according to the agile/ scrum methodology. About your future job: A Team Managers within Thales is key inProduct Owner (Dutch speaking)
YES Groep via Talent - The Hague
ervaring als Product Owner, bij voorkeur in een digitale omgeving; Ervaring met agile werkmethodieken, zoals Scrum of SAFe en het aansturen van partijen in een internationale setting; Aantoonbare affiniteit met energieEndeavour via Talent - Haarlem
en kunt de producten en diensten van Endeavour vertalen naar klantbehoeftes, waarbij je eventuele gaps herkent en benut hebt ervaring met Agile-werkwijzen zoals Scrum en Kanban. hebt uitstekende communicatieve vaardighedenIdemia via Talent - Haarlem
delen en op de hoogte zijn wat er speelt. Hiervoor maken we gebruik van DevSecOps, Scrum en Kanban. Voor het team centrale- en decentrale platformen zoeken wij een Product Owner. Jouw functie In de functie van Product OwnerGemeente Delft via Talent - Delft
LEAN, BISL, Scrum /Agile of bereid dit te leren. Bekend met projectmatig werken. Ons aanbod Salaris: Maximaal € 4.752,- bruto bij een 36-urige werkweek (schaal 9). Per 1 oktober 2024 volgt een salarisverhoging van 1,25Eviden via Talent - The Hague
Experience in managing stakeholder expectations and facilitating cross-functional collaboration. • Proficiency in Agile/ Scrum methodologies and tools such as Jira, Confluence, and Azure DevOps • Certified in either IREB, BCS, BABOKKega via Talent - Sassenheim
scrum . Kennis van headless architectuur en platforms zoals Magento, Adobe Commerce is een pré. Wat bieden wij? Goed salaris, 25 vakantiedagen, en reiskostenvergoeding. Ruimte voor eigen ideeën, groei en professionele