Vacatures 131 tot 140 van 1.295
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
KVK - Utrecht
FunctieomschrijvingOndernemers een optimale online ervaring bieden. Daar ga jij als scrum -master online KVK bij helpen Producten en diensten worden- Volledige vacature bekijken
Talent&Pro - Utrecht
Voor onze opdrachtgevers is House of Bèta altijd op zoek naar Scrum Masters / Product Owners met enkele jaren ervaring, die ons vaste aanbod van- Volledige vacature bekijken
Ordina Software Development - Utrecht
Jij vergroot de wendbaarheid van teams door met teams het gesprek aan te gaan om optimaal te kunnen presteren. Jij faciliteert - Volledige vacature bekijken
Yacht via Talent - Utrecht
je wat vaker richting Utrecht of Diemen gaan i.v.m. ons inwerkprogramma. De overige dagen heb je met name online contact met je collega's of zoeken jullie elkaar wat vaker op op kantoor. Dit kan zijn in de dagelijkse scrum ofGroup9 via Talent - 's-Hertogenbosch
verwachten we op gebieden als backend development, front-end (web) development, databases en architectuur. Responsibilities: - Bij klanten zitten we vaak in rollen als Senior Developer, Lead Developer, Scrum master of Architect. WijSenior Embedded Software Engineer
Kracht Recruitment via Talent - Raamsdonksveer
mechatronische systemen en projectmethodieken zoals Scrum en Agile; Ervaring met Real-Time OS, communicatieprotocollen en softwarebeheersystemen zoals Git/Bitbucket en Jira; Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. OverProductmanager massale Scan en Digitalisering
Yacht via Talent - Utrecht
Harde eisen: Product Owner Scrum - nvt WO/HBO werk- en denkniveau - 5jr Wensen: Massale scan en digitalisering; Productmanagement; Stakeholdermanagement; Kennis van zowel de business (gebruikersorganisatie) als (IV)componentenING Netherlands via Talent - Utrecht
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Netherlands via Talent - Utrecht
room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reaching Agile Way-of-Work. This puts ING Bank at the forefront of theRijkswaterstaat via Talent - Utrecht
werk je in een gedreven Scrum team aan innovatieve oplossingen, zoals machin...ING Netherlands via Talent - Utrecht
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Netherlands via Talent - Utrecht
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reachingING Netherlands via Talent - Utrecht
the bank (with the aim of knowledge development)There is room for innovation. Quality comes first and the customer is central to all activities.The DevOps squads within ING Bank use the Scrum methodology and a far-reaching