Inloggen - Registreer  
Vacatures 51 tot 60 van 192 (ontdubbeld 184)
ads  

Kostendeskundige Bouw

Kracht Recruitment - The Hague
programma, lekker sporten! Uitstekend pensioen Functie Als Kostendeskundige Bouw zorg jij voor de financiële verslaglegging en beheersing van de kosten van een bouwproject. Deze werkzaamheden zijn erg divers, te denken valt aan
- Volledige vacature bekijken

Ervaren Projectleider Bouw

Kracht Recruitment - Rotterdam
project te vereenvoudigen, te versnellen of kwalitatief te verbeteren. In de rol van Projectleider Bouw voer je o.a. de volgende taken uit: Het vertalen van klantwensen naar offertes voor diverse projecten Het organiseren en
- Volledige vacature bekijken

Projectleider Bouw

Kracht Recruitment - Rotterdam
helpen het project te vereenvoudigen, te versnellen of kwalitatief te verbeteren. In de rol van Projectleider Bouw voer je o.a. de volgende taken uit: Het vertalen van klantwensen naar offertes voor diverse projecten Het
- Volledige vacature bekijken

Bouwkundig calculator woningbouw

Kracht Recruitment via Talent - The Hague
geregeld via de bouw -cao. Functie Je bent vanaf het begin van een project actief in je rol. Zo denk je mee met de projectontwikkelaar , projectmanager en projectleiders. Dit alles om zo goed mogelijk een project voor te bereiden en

Senior Werkvoorbereider Onderhoud & Verduurzaming

Building Heroes via Talent - Rotterdam
uitgangspunt is om met jou een langdurige samenwerking aan te gaan; Vakantiedagen, reiskosten, pensioenregeling conform de cao Bouw en Infra; Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een WGA-Hiaatverzekering en een WIA
TEMPORARY

Senior Werkvoorbereider Onderhoud & Verduurzaming

Building Heroes via Talent - Rotterdam
uitgangspunt is om met jou een langdurige samenwerking aan te gaan; Vakantiedagen, reiskosten, pensioenregeling conform de cao Bouw en Infra; Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een WGA-Hiaatverzekering en een WIA
TEMPORARY

Werkvoorbereider Onderhoud & Verduurzaming

Building Heroes via Talent - Rotterdam
jou een langdurige samenwerking aan te gaan;Vakantiedagen, reiskosten, pensioenregeling conform de cao Bouw en Infra;Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een WGA-Hiaatverzekering en een WIA-Excedentverzekering;Uiteraard
TEMPORARY