Vacatures 371 tot 380 van 791 (ontdubbeld 781)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
STL - Amsterdam
aandeelhouders. Hun waste-to- product model richt zich op het verkrijgen van waarde uit afval in plaats van het te verbranden of storten. Jaarlijks verwerken zij 14 miljoen ton afval, waarvan 89% wordt gerecycled of gebruikt voor- Volledige vacature bekijken
STL - Amsterdam
aandeelhouders. Hun waste-to- product model richt zich op het verkrijgen van waarde uit afval in plaats van het te verbranden of storten. Jaarlijks verwerken zij 14 miljoen ton afval, waarvan 89% wordt gerecycled of gebruikt voor- Volledige vacature bekijken
STL - Amsterdam
aandeelhouders. Hun waste-to- product model richt zich op het verkrijgen van waarde uit afval in plaats van het te verbranden of storten. Jaarlijks verwerken zij 14 miljoen ton afval, waarvan 89% wordt gerecycled of gebruikt voor- Volledige vacature bekijken
Randstad Global IT Solutions via Monsterboard - Diemen
issues and continuous improvement work closely with the product owner teams to provide guidance on embedding quality control, compliance drive use of templates, best practices working closely with IT management andYacht Corporate Recruitment via Monsterboard - Diemen
kan. Samen met je teamleden help jij ons om de stap naar het nieuwe werken te maken. Je bepaalt de richting in overleg met het team en de product owner , met als doel de eindgebruikers zo goed mogelijk te faciliteren met alsConsultant Google Workspace / Apps Script
Yacht Corporate Recruitment via Monsterboard - Diemen
intensief samenwerkt met onze product owner , ons eigen development team en de verschillende stakeholders. Je vindt het leuk om te experimenteren, te leren en om de werking van systemen, processen, ons team en de organisatie continuFunctioneel specialist Finance/IT
Yacht Corporate Recruitment via Monsterboard - Diemen
Emiel die de Product Owner is voor dit team. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de operations en ontwikkeling van de Finance applicaties. Het team maakt onderdeel uit van het Foundation domein samen met o.a. het teamYacht Corporate Recruitment via Monsterboard - Diemen
procedure proces-, en werk wijzigingen, communicatie en escalatie. Visievorming product . Samen met de Product Owner ontwikkel jij een visie op hoe de werken bij websites, het ATS en eventuele toekomstige platformen bijdragen aanYacht Corporate Recruitment via Monsterboard - Diemen
analist vraag je door, en krijg jij de échte vragen van de business boven water. Vervolgens vertaal je de wensen naar epics en user stories en de bijbehorende acceptatiecriteria. Samen met de product owner prioriteer jeProwareness via Monsterboard - Amsterdam
die gelooft in Agile en dat uitstraalt. Je hebt minimaal een HBO diploma en meer dan vier jaar werkervaring in een Agile omgeving, als Scrum Master, Product Owner , of Agile coach. Je bent op je best zodra je moet schakelenFront-End Ontwikkelaar voor een grote planningsappli...
Volgen via Monster Worldwide - Amsterdam
zitten 5 back-enders, 1 Sr. Front-Ender, 1 UX'er, 1 Tester/Scrummaster, 1 Tester, 1 Product Owner en een Analist. Als front-ender zal je je hier voornamelijk bezighouden met de uitbouw van de applicatie. Locatie/StandplaatsItility via MonsterBoard - Amsterdam
Daarnaast: heb je een WO-opleiding heb je 7-10 jaar werkervaring bij een IT-dienstverlener bijvoorbeeld als consultant, Product Owner of (senior) projectmanager weet je wat het is om multidisciplinaire teams aan teDevops Tech Lead Nh Joey Winter
Volgen via MonsterBoard - Diemen
developer, 1 test-engineer / scrum master, 1 UX designer en een product - owner . Het team is erg autonoom; jij bepaalt samen met het team welke richting het opgaat (zowel technisch als functioneel). Omdat de applicaties waaraan het