Vacatures 11 tot 20 van 179
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Intro Personeel - Haaften
kan je bijvoorbeeld worden gevraagd een keer met een chauffeur mee te rijden, maar kan je ook worden gevraagd een keer de randen van het terrein te snoeien. Je bent bij dit bedrijf geen nummertje, maar een belangrijke werknemer- Volledige vacature bekijken
Michael Page - Utrecht
Als Senior Financieel Adviseur ben jij dé sparringpartner voor het management en de directie van Stadsbedrijven. In deze veelzijdige rol geef je zowel gevraagd als ongevraagd advies over complexe financiële vraagstukken en- Volledige vacature bekijken
JANwerkt via Talent - Papendrecht
toolboxmeeting (met twee keer per jaar een foodtruck). Het bedrijf doet zijn uiterste best om het personeel naar de zin te maken. Je hebt zicht op een vast contract. Jouw werkzaamheden Plaatsen van beschoeiingen, vlonders, steigers enFinancieel administratief medewerker (AFAS)
AB-Zorg via Talent - Utrecht
beantwoorden van vragen van personeel en zzp’ers en eventuele correcties in de facturen verwerken. Ook het zorg dragen aan een juiste verwerking van de financiële gegevens valt onder jouw takenpakket. Daarnaast onderhoud jij ookAssistent Elektromonteur Middenspanning
Breevaart-Personeel via Talent - Ouderkerk aan den IJssel
aanleggen en aansluiten van bekabeling, inclusief het testen om de juiste werking te waarborgen.Deze werkzaamheden verricht je in samenwerking met je ervaren collega's. Rond 16:00 zit jouw werkdag er meestal op, soms zal er gevraagd Projectcoördinator Kabels & Leidingen
Kracht Recruitment via Talent - s Hertogenbosch
veel van jouw kwaliteiten wordt gevraagd . Hier mag je ook wel wat voor terugverwachten. We bieden je, samen met onze opdrachtgever, het volgende aan: Salarisindicatie: € 4.800 - € 6.800 Bruto per maand; Leaseauto voor zakelijkMinisterie van Defensie via Talent - Utrecht
voer je waar nodig analyses uit op P&O gebied en geeft gevraagd en ongevraagd advies. Eveneens maak je deel uit van een team van P&O adviseurs, waarvan de leden regelmatig onderling sparren en kennis en ervaring uitwisselen. WieMinisterie van Defensie via Talent - Utrecht
voer je waar nodig analyses uit op P&O gebied en geeft gevraagd en ongevraagd advies. Eveneens maak je deel uit van een team van P&O adviseurs, waarvan de leden regelmatig onderling sparren en kennis en ervaring uitwisselen. WieMinisterie van Defensie via Talent - Utrecht
voer je waar nodig analyses uit op P&O gebied en geeft gevraagd en ongevraagd advies. Eveneens maak je deel uit van een team van P&O adviseurs, waarvan de leden regelmatig onderling sparren en kennis en ervaring uitwisselen. WieHR Manager bij (32-36 uur, maatschappelijk ondernemend)
Kinderopvang SKR via Talent - Ridderkerk
de medewerkers van de personeel - en salarisadministratie, de personeel planners, de preventiemedewerker en de praktijkopleiders. Je volgt de ontwikkelingen in de maatschappij, het HR werkgebied en de sector Kinderopvang, watHR Manager bij (32-36 uur, maatschappelijk ondernemend)
Kinderopvang SKR via Talent - Ridderkerk
de medewerkers van de personeel - en salarisadministratie, de personeel planners, de preventiemedewerker en de praktijkopleiders. Je volgt de ontwikkelingen in de maatschappij, het HR werkgebied en de sector Kinderopvang, watHoofdkantoor Standaard via Talent - Sliedrecht
het tweedelijns beleid op relevante risicogebieden gevraagd en ongevraagd advies geven t.a.v. (strategische) besluitvorming facilitering en advisering bij risicoanalyses binnen kernprocessen monitoring en advisering bij