Vacatures 61 tot 70 van 220 (ontdubbeld 207)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Adviseur Verzuim en Inzetbaarheid
Randstad Nederland - Amsterdam
De Wet Verbetering Poortwachter kent geen geheimen meer voor jou. Je hebt al een paar jaar ervaring bij een arbodienst of als HR-adviseur. Voor een bedrijf dat het nét even anders doet, zoeken we een Adviseur Verzuim - Volledige vacature bekijken
Pedagogisch Medewerker Flex Kinderopvang
Kindergarden - Amsterdam
Wat kun je verwachten? Jij biedt de kinderen een liefdevolle en vertrouwde, maar vooral ook leerrijke omgeving waar ieder kind zich in zijn eigen tempo kan ontwikkelen. Als pedagogisch medewerker flex heb je geen vaste groep- Volledige vacature bekijken
Koen - Hilversum
eindejaarsuitkering van 7,55% als je onder de CAO Gemeenten werkt; Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim , 25 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek, eventueel ATV dagen- Preview
Adecco via Talent - Amsterdam
Verzuim ! Wat ga je doen? Binnen de organisatie ben jij degene die w...Koen - Jisp
100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim , 25 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek, eventueel ATV dagen; Een vrij te besteden en persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar. Bij koen staat jouw- Preview
Koen - Amersfoort
onder de CAO Gemeenten werkt; Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim , 25 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek, eventueel ATV dagen; Een vrij te- Preview
Adecco via Talent - Amsterdam
Verzuim ! Wat ga je doen? Binnen de organisatie ben jij degene die w...Matchpartner - Soest
Gemeente, Onderwijs, Arbo & Verzuim , Zorg en Welzijn. Wij vinden de samenwerking die wij aangaan erg belangrijk. Regelmatig contact is daarbij essentieel. Dit kan door middel van telefonisch contact of ergens een kopje koffie- Preview
Jellinek via Medischebanenbank.nl - Amsterdam
begeleid je hen in opleiding, functioneren, verzuim en ontwikkeling, en zorg je bij werving en selectie voor een perfecte match tussen werkplek en medewerker ; makkelijk schakelt tussen wisselende taken en rollen. Je dag kan- Preview
Junior HR-adviseur bij ABN AMRO
YoungCapital - Amsterdam
kun je hybride werken, met minimaal één dag per week op kantoor. Vragen die je kan verwachten: On- en offboarding van medewerkers; Verzuim , welzijn en arbeidsvoorwaarden; Vragen over leren en ontwikkelen- Preview
Groene Hart Service via Talent - Diemen
Het aansturen en begeleiden van +/ 50 medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt. Van een individuele medewerker begeleiden in zijn of haar werk- en leerproces tot aan een groep medewerkers gericht op het dagelijkseCsu via Talent - Apeldoorn
ziekmeldingen verwerken. Je gaat direct aan de slag om vervanging te regelen. Op een andere locatie begint een nieuwe medewerker . Je springt bij om de medewerker een warm welkom te geven. Jij zet de medewerker écht voorop. Daarna ga je