Inloggen - Registreer  
Vacatures 1011 tot 1020 van 12.722 (ontdubbeld 12.319)
ads  

Leerkracht onder-/middenbouw (24-32 uur)

De Zes Wielen - Alkmaar
Heb jij zin in een uitdaging of afwisseling? In verband met een zwangerschapsverlof zoeken wij per 1 januari tot de zomervakantie iemand voor de onder- of middenbouw. De locatie en groep zijn bespreekbaar. Wil je daarnaast we
- Volledige vacature bekijken

Elektromonteur (32 - 40 uur)

Certos Holland B.V. - Lisse
Als elektromonteur ben je verantwoordelijk voor het installeren, onderhouden en repareren van elektrotechnische installaties. Samen met jouw elektrotechnische en mechanische collega’s werk je op de afdeling Technische Dienst.
- Volledige vacature bekijken

Sr. Assetmanager 32-36 uur p/w

Prefound - Heemskerk
Functie omschrijvingWij zijn op zoek naar een Sr. Assetmanager 32 -36 uur p/w.Wij zijn op zoek naar een Sr. Assetmanager 32 -36 uur p/w.Wij zijn op zoek naar een Sr. Assetmanager 32 -36 uur p/w.Ben jij een strategische denker
- Volledige vacature bekijken

Casinomedewerker Flash Casino - For residents only

JVH Gaming en Entertainment via Talent - Heemstede
basispakket: Bij een fulltime dienstverband verdien je vanaf 21 jaar €2.500,00 bruto; Een dienstverband tussen de 24 en 32 uur per week; Daarnaast kennen wij een nachttoeslag van 50% (alleen in het weekend) en een feestdagentoeslag van
FULL_TIME

Ochtend Horecamedewerker STACH Lounge

Vermaat via Talent - Schiphol
gecertificeerd barista! Je werktijden liggen tussen 4 :30 en 14:00 uur . Jouw werkplek Welkom bij STACH Lounge 4 , een bruisende plek waar gemiddeld 5.000 reizigers per dag komen voor een heerlijke start van de reis. Gelegen in Lounge 4 van
FULL_TIME

Corporate Recruiter (32-40 uur)

JAN Accountants en Adviseurs via Talent - Schiphol-Rijk
afdelingen (Accountancy, Fiscaal, Juridisch, Personeelsdiensten, Fusies & Overnames) Opstellen en afstemmen van vacatureteksten en wervingsstrategieën met de hiring manager Proactief zoeken (sourcen) naar geschikte kandidaten via

Herintreder Grondsteward(ess), ervaring bij KLM vereist

Randstad via Talent - Amstelveen
luchtvaartmaatschappij ter wereld: KLM! Sluit je aan bij het hechte en gezellige team waar je bekend mee bent. wat bieden wij jou Een baan voor 12 tot 32 uur per week Een salaris van € 16,88 bruto per uur Toeslagen tot 50% op onregelmatige

Servicemonteur Motoren - Noodstroomaggregaten

ProfMatch via Talent - Amsterdam
00 en € ,00 bruto per maand Storingstoeslag van €220,00 bruto per maand Auto, telefoon en laptop van de zaak 32 vrije dagen per jaar Opleidingsmogelijkheden 32 of 38 uur per week werken Reisuren 100% betaald

Recruiter (tijdelijk)

Kindergarden via Talent - Amsterdam
verwachtingen • Je hebt HBO werk- en denkniveau • Je hebt 3 tot 5 jaar operationele recruitment ervaring • Je bent 32 uur per week beschikbaar • Je bent beschikbaar per halverwege mei 2025 • Je houdt ervan om in een hectische omgeving te
FULL_TIME

Vestigingsmanager Kinderopvang

Kindergarden via Talent - Amsterdam
relevante ervaring op het gebied van management en hebt ervaring met het aansturen van een groter team Je beschikt aantoonbaar over leiderschapskwaliteiten en plan- en organisatievermogen Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
FULL_TIME

Manager Quality and Training Security

Smart Talent via Talent - Schiphol
Manager Quality and Training Security (Schiphol 32 -40 uur ) Klaar om de cockpit van jouw carrière te besturen op de dynamische luchthaven Schiphol? Wil jij de schakel zijn die de veiligheid en efficiëntie van een van 's
FULL_TIME

Controleleider Audit Internationaal

Nexia DHW via Talent - Amsterdam
6.500); een winstdelingsregeling; een functie tussen 32 en 40 uur ; 28 vakantiedagen op fulltime basis en 8% vakantiegeld; een laptop en iPhone met een onbeperkt abonnement (data en bellen) de mogelijkheid en faciliteiten om
FULL_TIME

European CSR Manager

Canon Medical Systems Europe via Talent - Amstelveen
European CSR Manager The European CSR (Corporate Social Responsibility) Manager will play a critical role in advancing the company's commitment to corporate social responsibility and sustainability in the European region