Vacatures 2161 tot 2170 van 29.739 (ontdubbeld 28.983)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Medior Coördinator Energietransitie
EIFFEL - Utrecht
afgeronde hbo-bachelor of wo-master, bijvoorbeeld in (Technische) Bedrijfskunde, Sustainable Business & Innovation, Organisatiewetenschappen/Bestuurskunde of Strategic Management Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met projectmatig- Volledige vacature bekijken
Medior Coördinator Energietransitie
EIFFEL - Hilversum
afgeronde hbo-bachelor of wo-master, bijvoorbeeld in (Technische) Bedrijfskunde, Sustainable Business & Innovation, Organisatiewetenschappen/Bestuurskunde of Strategic Management Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met projectmatig- Volledige vacature bekijken
CrowdLED via Talent - Utrecht
budgetbeheer en beantwoorden van financiële vragen van het management Uitvoeren van algemene administratieve taken binnen de financiële afdeling Functie-eisen Opleiding: Hbo-diploma in financiën, boekhouding of eenDBR Groep via Talent - Utrecht
Business Information Management End User Support Benieuwd naar de mogelijkheden? Wij staan je graag te woord! DBR Groep via Talent - Utrecht
Business Information Management End User Support Benieuwd naar de mogelijkheden? Wij staan je graag te woord! Anchor ict via Talent - Utrecht
en mindset mee om een verschil te maken: HBO/WO werk- en denkniveau Affiniteit met digitale transformatie, BPM (Business Process Management ) en kennis van ICT-architecturen. Achtergrond in een rol zoals: BusinessAnchor ict via Talent - Utrecht
en mindset mee om een verschil te maken: HBO/WO werk- en denkniveau Affiniteit met digitale transformatie, BPM (Business Process Management ) en kennis van ICT-architecturen. Achtergrond in een rol zoals: BusinessVonders via Talent - Utrecht
voor het projectmanagement. Het tijdig signaleren van risico’s en budgetoverschrijdingen door middel van financiële analyses. Je voorziet het management van advies, zowel op aanvraag als op eigen initiatief. Het opstellen vanKamphorst Nieuwegein via Talent - Utrecht
als het management bij uiteenlopende HR-gerelateerde vraagstukken; Adviseren, ontwikkelen, implementeren, uitvoeren en evalueren van HR-beleid, HR-projecten en HR-instrumenten, met inachtneming van wet- en regelgeving en inKamphorst Nieuwegein via Talent - Utrecht
als het management bij uiteenlopende HR-gerelateerde vraagstukken; Adviseren, ontwikkelen, implementeren, uitvoeren en evalueren van HR-beleid, HR-projecten en HR-instrumenten, met inachtneming van wet- en regelgeving en inSecretary Plus - Utrecht
stroomlijnen en projecten succesvol te coördineren. Wat je gaat doen: Agendabeheer: beheren van complexe agenda's en prioriteren van afspraken voor management en directie; Vergaderingen: organiseren, plannen en notuleren van- Preview
NLwerkt via Talent - Utrecht
het management en draagt actief bij aan destrategische besluitvorming Je fungeert als hétaanspreekpunt binnen de organisatie voor zowel interne als externestakeholders Het verhogen van de kwaliteit vande dienstverlening en de- Vergelijkbaar (2)