Vacatures 31 tot 40 van 100 (ontdubbeld 99)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Projectleider Innovatieve Bouwprojecten
Kracht Recruitment - Zoetermeer
sporten, winstdeling en een 13e maand Doorgroeimogelijkheden richting actief MT lid , een directierol of zelfs partnerschap Functie Als Projectleider Bouw ben je verantwoordelijk voor meerdere projecten. Al in de Ontwikkeling en- Volledige vacature bekijken
Kracht Recruitment - Sliedrecht
duurzaamheid binnen Nederland; Verantwoordelijkheden binnen de organisatie en volwaardig MT- lid . Functie Binnen jouw rol als manager ontwerp & calculatie ben jij verantwoordelijk voor het aansturen van jouw team met betrekking tot het- Volledige vacature bekijken
Kracht Recruitment - The Hague
doorzettingsvermogen; Stressbestendig en flexibel. Over de organisatie Of het nu om de ontwikkeling, realisatie, renovatie, beheer of onderhoud gaat van woning- of utiliteitsprojecten dit bedrijf weet er wel raad mee. Met meerdere vestigingen- Volledige vacature bekijken
Schoolleider speciaal onderwijs (niet lesgevend)
NLwerkt via Talent - Spijkenisse
lid van de algemene directie de eindverantwoordelijkheid voor onderwijs, personeel, financiën en organisatie, en legt verantwoording af aan de Raad van Bestuur . Een krachtig boegbeeld voor Penta: Je profileert de scholengroepC.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
Solliciteren kan via de 'solliciteer op de website van de werkgever' button tot uiterlijk 3 januari 2025. Heb je inhoudelijke vragen over deze functie, neem dan contact op met Ton Bestebreur ( lid Raad van Bestuur ) op 06- of via . VoorC.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
Solliciteren kan via de ‘solliciteer op de website van de werkgever’ button tot uiterlijk 3 januari 2025. Heb je inhoudelijke vragen over deze functie, neem dan contact op met Ton Bestebreur ( lid Raad van Bestuur ) op of via . VoorC.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
met het andere lid van de algemene directie de eindverantwoordelijkheid voor onderwijs, personeel, financiën en organisatie, en legt verantwoording af aan de Raad van Bestuur .- Een krachtig boegbeeld voor Penta: Je profileertAlgemeen directeur Scholengroep Penta
C.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
Solliciteren kan via de 'solliciteer op de website van de werkgever' button tot uiterlijk 3 januari 2025. Heb je inhoudelijke vragen over deze functie, neem dan contact op met Ton Bestebreur ( lid Raad van Bestuur ) op 06- of via . VoorC.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
resultaat: Je draagt samen met het andere lid van de algemene directie de eindverantwoordelijkheid voor onderwijs, personeel, financiën en organisatie, en legt verantwoording af aan de Raad van Bestuur . Een krachtig boegbeeld voorAlgemeen directeur Scholengroep Penta
C.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
lid van de algemene directie de eindverantwoordelijkheid voor onderwijs, personeel, financiën en organisatie, en legt verantwoording af aan de Raad van Bestuur . Een krachtig boegbeeld voor Penta: Je profileert de scholengroepHuman resources (hr) directeur
NLwerkt via Talent - Rotterdam
aangestuurd door een vestigingsdirecteur. De algemene directies bestaan uit een algemeen directeur en een directeur bedrijfsvoering. De Raad van Bestuur (RvB) bestaat uit een voorzitter en lid . De RvB wordt naast door de Shared ServiceC.V.O. Rotterdam En Omstreken via Talent - Spijkenisse
werkgever’ button tot uiterlijk 3 januari 2025.Heb je inhoudelijke vragen over deze functie, neem dan contact op met Ton Bestebreur ( lid Raad van Bestuur ) op of via. Voor vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure kan jeC.V.O. Rotterdam en omstreken via Talent - Spijkenisse
met het andere lid van de algemene directie de eindverantwoordelijkheid voor onderwijs, personeel, financiën en organisatie, en legt verantwoording af aan de Raad van Bestuur .- Een krachtig boegbeeld voor Penta: Je profileert