Vacatures 731 tot 740 van 2.394 (ontdubbeld 2.306)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Synsel Techniek - Apeldoorn
in een leidinggevende functie op het gebied van werving en selectie, talentontwikkeling of HR-management Kennis hebt van de arbeidsmarkt, talentontwikkeling en HR-management Sterke communicatieve en leiderschapsvaardigheden- Volledige vacature bekijken
Human resources (hr) directeur
NLwerkt - Apeldoorn
over: Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in HR, psychologie, bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied; Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende rol op het gebied van werving en selectie, talentontwikkeling of HR- Volledige vacature bekijken
NLwerkt - Apeldoorn
Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende rol op het gebied van werving en selectie, talentontwikkeling of HR-management. Kennis van de arbeidsmarkt, talentontwikkeling en HR-management. Sterke communicatieve en- Volledige vacature bekijken
Belastingdienst via Talent - Apeldoorn
op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakketTEAM- EN CONTRACTMANAGERS 'LINKING PIN' TUSSEN MEDEW...
Stimenz via Talent - Apeldoorn
HET WERKVELD 2 x 28-36 uur per week Standplaats: regio Apeldoorn en regio Zuidwest Veluwe Wat ga je doen? Als Team- en contractmanager (TCM-er) ben je leidinggevende van een aantal teams van sociaal werkers. Je ondersteuntJobGet via Talent - Zwolle
vaardig en beschikt over leidinggevende capaciteiten. Het is namelijk belangrijk dat je een team kan aansturen en duidelijke uitleg geeft over de werkzaamheden en productinformatie. Verder heb je: Minimaal 3 jaar werkervaring in deTechnical Valley via Talent - Apeldoorn
personeels- en teamuitjes en maandborrels met je Technical Valley team. Wat neem je mee? Je beschikt over leidinggevende capaciteiten en bent communicatief vaardig. Het is belangrijk dat je een team kan aansturen en duidelijke uitlegSynsel Techniek via Talent - Apeldoorn
Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende rol op het gebied van werving en selectie, talentontwikkeling of HR-management. Kennis van de arbeidsmarkt, talentontwikkeling en HR-management. Sterke communicatieve enBelastingdienst via Talent - Apeldoorn
aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passendJobGet via Talent - Zwolle
je leidinggevende . Ook zijn er doorgroeimogelijkheden (binnen de afdeling of daarbuiten). Denk bijvoorbeeld aan een rol als projectmanager, of Teammanager. Dit is wat jij meebrengt Afgeronde hbo/wo-opleiding in de richting vanSchoolleider speciaal onderwijs (niet lesgevend)
NLwerkt via Talent - Zwolle
beweging. Onderwerpen die elk op hun eigen manier herkenbaar zijn, voor onze scholen én voor jou. JIJ brengt mee Je hebt een relevante achtergrond en ruime ervaring als leidinggevende , bij voorkeur in het (gespecialiseerd) onderwijsKracht Recruitment via Talent - Zwolle
voorkeur enige ervaring in de civiele techniek; Een afgeronde mbo en/of hbo-opleiding richting Civiele techniek of aanverwant; Je kan uitstekend plannen en organiseren; Goede beheersing van de Nederlandse taal; Hebt leidinggevende PostNL via Talent - Heino
fiets met een ijzeren bagagedrager. Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega’s en leidinggevende te communiceren. Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk. Als je langer dan 2 maanden bij ons wilt