Vacatures 1251 tot 1260 van 3.602 (ontdubbeld 3.599)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
trekpleister - Ermelo
nieuwe collega. Dit ben jij Je hebt minimaal een mbo 4-werk- en -denkniveau. Je hebt minstens 3 jaar ervaring als leidinggevende in de detailhandel of horeca, het liefst in een drukke omgeving waarin je continu bezig bent. Je- Volledige vacature bekijken
Easy Way - Nijkerk
wegbrengen en ophalen van auto's voor onderhoud of bandenwissel. Beheren van het logistieke proces op het terrein van de klant. Communiceren met je leidinggevende over eventuele problemen. Werken in een dynamisch en gezellig team waar- Volledige vacature bekijken
Easy Way - Nijkerk
Wat je gaat doen: Inspecteren van auto's op schade en ontbrekende onderdelen, met een scherp oog voor detail. Efficiënt plannen van je werkzaamheden en tijdig problemen rapporteren aan je leidinggevende . Vastleggen van- Volledige vacature bekijken
Allround Projectcoördinator Aruba
Kracht Recruitment via Talent - Arnhem
ervaring heeft in een leidinggevende rol binnen de bouw ; Flexibel, creatief en oplossingsgericht is, en snel kan schakelen in diverse situaties ; Beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden ; Een hands-on mentaliteitBusiness analist (Banenafspraak)
Rijkswaterstaat via Talent - Arnhem
optimalisatie of -modellering je standplaats is Arnhem. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat de (onlineWolfram Chain via Talent - Wageningen
ruime ervaring als chauffeur opgedaan; Je bent beschikbaar voor een fulltime werkweek van 40 uur; Je bent bereid om 40% van je uren op kantoor te werken; Leidinggevende ervaring is een pré; Je hebt een goede beheersing van deWolfram Chain via Talent - Wageningen
ruime ervaring als chauffeur opgedaan; Je bent beschikbaar voor een fulltime werkweek van 40 uur; Je bent bereid om 40% van je uren op kantoor te werken; Leidinggevende ervaring is een pré; Je hebt een goede beheersing van deSynsel Techniek via Talent - Apeldoorn
hebt in een leidinggevende functie op het gebied van werving en selectie, talentontwikkeling of HR-management. Kennis hebt van de arbeidsmarkt, talentontwikkeling en HR-management. Sterke communicatieve enSynsel Techniek via Talent - Apeldoorn
Minimaal vijf jaar ervaring in een leidinggevende rol op het gebied van werving en selectie, talentontwikkeling of HR-management. Kennis van de arbeidsmarkt, talentontwikkeling en HR-management. Sterke communicatieve enUnica via Talent - Arnhem
Stap5SollicitatiegesprekTijdens gesprek(ken) met de direct leidinggevende , recruiter en eventueel toekomstige collega's kun je de organisatie en functie beter leren kennen. Stap6Arbeidsvoorwaarden en contractNa overleg over de arbeidsvoorwaarden is eenOperator Productie 5 ploegendienst
Synsel Techniek via Talent - Apeldoorn
technische storingen om stilstand te minimaliseren. Je houdt nauwkeurig de productiegegevens bij en rapporteert afwijkingen aan de leidinggevende . Je werkt in een 5-ploegensysteem, waardoor de productie 24/7 soepel verloopt. FunctieProductie Operator 2 ploegendienst
Synsel Techniek via Talent - Apeldoorn
productiemachines om de productielijnen soepel te laten draaien. Je voert regelmatig kwaliteitscontroles uit op de producten en meldt afwijkingen aan de leidinggevende . Je verhelpt kleine storingen en voert eenvoudig onderhoud uit omKracht Recruitment via Talent - Arnhem
utiliteitsbouw; Niet de juiste ervaring, maar wel de ambitie! Reageer ook, we kunnen altijd kijken naar mogelijkheden; Kan uitstekend plannen & organiseren; Bent communicatief sterk en beschikt over leidinggevende capaciteiten; Bent