Vacatures 191 tot 200 van 6.765
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Sweco - Rotterdam
je leidinggevende . Ook zijn er doorgroeimogelijkheden (binnen de afdeling of daarbuiten). Denk bijvoorbeeld aan een rol als projectmanager, of Teammanager. Dit is wat jij meebrengt Afgeronde hbo/wo-opleiding in de richting- Volledige vacature bekijken
Team Leader Monitoring Digital Services & IT
Dräger Nederland - Zoetermeer
Daarnaast draag je bij aan overleg met leidinggevenden van de afdeling en leid je team - vergaderingen en programmadagen. Om de functie goed te kunnen vervullen beschik je over leidinggevende vaardigheden, analytisch denkvermogen en- Volledige vacature bekijken
Sweco - Rotterdam
Sweco is er volop ruimte voor ontwikkeling en groei, op zowel persoonlijk als professioneel niveau. Dit wordt ondersteund door trainingen vanuit de Sweco Academie en de Sweco Talk gesprekken met je leidinggevende . Ook zijn er- Volledige vacature bekijken
McDonald’s via Talent - Rotterdam
durft beslissingen te nemen. Je geeft graag het goede voorbeeld en kan ook door de ogen van onze gasten kijken. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettigMcDonald’s via Talent - Rotterdam
minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring is een pré.McDonald’s via Talent - Rotterdam
durft beslissingen te nemen. Je geeft graag het goede voorbeeld en kan ook door de ogen van onze gasten kijken. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettigMcDonald’s via Talent - Rotterdam
durft beslissingen te nemen. Je geeft graag het goede voorbeeld en kan ook door de ogen van onze gasten kijken. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettigMcDonald’s via Talent - Rotterdam
stressbestendig en je houdt overzicht. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettig, maar wij kunnen jou die skills natuurlijk ook leren. Daarnaast weet je een goedeMcDonald’s via Talent - Rotterdam
stressbestendig en je houdt overzicht. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettig, maar wij kunnen jou die skills natuurlijk ook leren. Daarnaast weet je een goedeMcDonald’s via Talent - Rotterdam
durft beslissingen te nemen. Je geeft graag het goede voorbeeld en kan ook door de ogen van onze gasten kijken. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettigMcDonald’s via Talent - Rotterdam
minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring is een pré.McDonald’s via Talent - Rotterdam
durft beslissingen te nemen. Je geeft graag het goede voorbeeld en kan ook door de ogen van onze gasten kijken. Je hebt minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring in de Hospitality of Retail sector is prettigMcDonald’s via Talent - Rotterdam
minimaal MBO 3 werk- en denkniveau. Leidinggevende ervaring is een pré.