Inloggen - Registreer  
Vacatures 1 tot 4 van 4: informatiemanager wkz in de regio Driebergen
ads  

Informatiemanager WKZ

UMC Utrecht - Utrecht
Kom werken in een deskundig team, waarin je met baanbrekende ICT- en digitaliseringsprojecten direct bijdraagt aan een betere zorg voor de allerkleinsten. Als Informatiemanager breng je innovatieve oplossingen tot leven
- Volledige vacature bekijken

Kinderverpleegkundige WKZ (afdeling Panda)

UMC Utrecht - Utrecht
In het Wilhelmina Kinderziekenhuis ( WKZ ) lever je hoogcomplexe zorg aan kinderen van 0 tot 18 jaar en ben je betrokken bij het totale zorgproces. Wil jij je specialiseren en verder ontwikkelen? Ook dat is bij ons mogelijk
- Volledige vacature bekijken

IC-kinderverpleegkundige WKZ

UMC Utrecht - Utrecht
Ben jij een zorgprofessional die klaarstaat om de best mogelijke zorg te bieden aan zieke kinderen? Kom werken in ons hechte team op de kinder-IC van het Wilhelmina Kinderziekenhuis ( WKZ ). Elke dag de zorg en de gezondheid
- Volledige vacature bekijken

Informatiemanager WKZ

Medischebanenbank.nl - Utrecht
vacatures Is dit uw nieuwe uitdaging? Bewaren Informatiemanager WKZ Utrecht HBO Niet nader bepaald Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband
TEMPORARY - Preview

Informatiemanager WKZ

UMC Utrecht via Talent - Utrecht
Kom werken in een deskundig team, waarin je met baanbrekende ICT- en digitaliseringsprojecten direct bijdraagt aan een betere zorg voor de allerkleinsten. Als Informatiemanager breng je innovatieve oplossingen tot leven
FULL_TIME

Informatiemanager WKZ

UMC Utrecht via Talent - Utrecht
Kom werken in een deskundig team, waarin je met baanbrekende ICT- en digitaliseringsprojecten direct bijdraagt aan een betere zorg voor de allerkleinsten. Als Informatiemanager breng je innovatieve oplossingen tot leven
FULL_TIME

Informatiemanager WKZ

UMC Utrecht via Talent - Utrecht
Als Informatiemanager maak je onderdeel uit van de bedrijfsvoering van de divisies Vrouw & Baby en Kinderen van het Wilhelmina Kinderziekenhuis ( WKZ ). Je speelt een cruciale rol in het ontwikkelen en realiseren van het
FULL_TIME