Vacatures 31 tot 40 van 232
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
USG Legal - Amsterdam
Over de functie In de positie van HR traineeship recruiter zorg je voor een dynamische en leerzame start van je carrière binnen recruitment. Je gaat aan de slag in een praktijkgerichte omgeving bij USG Professionals, waar je- Volledige vacature bekijken
USG Legal - Almere
Over de functie Als recruiter bij USG Legal draag je bij aan het vinden van goede kandidaten voor verschillende opdrachtgevers binnen zowel de publieke sector als de zakelijke dienstverlening. Je bent verantwoordelijk voor- Volledige vacature bekijken
EN HR solutions - Alkmaar
Recruitment is een vak wat verder gaat dan enkel werving en selectie. Wij dagen de gevestigde recruitment principes uit. Op zoek naar beter. Data gedreven, pro-actief en kostenbesparend. Onze belangrijkste doelstelling? Een o- Volledige vacature bekijken
Restaurant Host VanOost Restaurant
Pillows Grand Boutique Hotel Maurits At The Park via Talent - Amsterdam
face of hospitality . People feel seen and at ease because of you. Going the extra mile is something you don't have to think about. It is simply who you are. You are Pillows. Both part-time and full-time work is negotiableJam via Talent - Amsterdam
beheren; Zorgen voor een nette afhandeling van de post; Wat verwachten we van je? Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar; Je hebt affiniteit met hospitality ; Je bent zelfstandig, energiek en ondernemend; Je spreekt vloeiendIndependent Recruiters Groep - Amsterdam
Recruiter Al jaren zijn wij bij Independent Recruiters actief met het opleiden van recruiters, talenten zonder of met slechts een beetje ervaring als recruiter kunnen bij ons tot bloei komen. Ons team van ervaren- Preview
Agent251 - Amsterdam
executive recruitment. Een Persoonlijk Stijl DISC assessment is onderdeel van de procedure. Recruiter Jeroen Drankier is telefonisch (0614 009 251) en per WhatsApp beschikbaar om je eventuele vragen te beantwoorden. Jouw motivatie en- Preview
Independent Recruiters via Talent - Amsterdam
regulations.The ideal profile of the Chef, you recognize yourself in:At least a graduated MBO4 study, preferably in the hospitality industry;At least 3 years of managerial experience in a similar position;Knowledge of cooking techniquesGastvrije Host/Hostess voor moderne
Independent Recruiters via Talent - Amsterdam
Hospitality ); 1-3 jaar relevante werkervaring; Kennis en vaardigheden met MS Office; Zelfstandig en representatief; Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). Salaris De aanbieding Gastvrije HostBanqueting Supervisor - International Hotel
Independent Recruiters via Talent - Amsterdam
Banqueting Supervisor - International Hotel Hands-on, enthusiastic, and passionate about hospitality . As the new Banqueting Supervisor, you are responsible for ensuring that every day runs smoothly. Ready to bring aboutF&B Supervisor - Business & Leisure Hotel
Independent Recruiters via Talent - Beverwijk
F&B Supervisor - Business & Leisure Hotel Hands-on, enthousiast en een passie voor hospitality : als de nieuwe F&B Supervisor voor een Business & Leisure Hotel in Dordrecht zorg jij ervoor dat elk evenement een geweldigeRecruitment support medewerker
Manpower via Talent - Amsterdam
branches: hospitality , hotellerie, HR, support, secretarieel, juridische dienstverlening of commerciële binnendienst; Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?• Kennismaking met Stimme Vendel, de corporate recruiter ;• 1e kennismakingPillows Hotels via Talent - Amsterdam
een relevante opleiding in hospitality of een gerelateerd vakgebiedJe hebt een passie voor excellente serviceCommunicatief vaardig en proactiefFlexibel en bereid om in shifts te werken, inclusief avonden en weekendenVoor vragen