Vacatures 1 tot 10 van 29: front vervanging in de regio Scherpenzeel
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Adjunct vestigingsmanager kinderopvang
Kindergarden - Utrecht
vragen of opmerkingen Verzorgen van rondleidingen voor potentiële nieuwe klanten Regelen van bestellingen en vervanging van collega's Bijhouden van administratie, zoals e-mail, telefoon, roosters en urenregistratie Afhankelijk- Volledige vacature bekijken
Eerste monteur elektrotechnische installaties
Technical Valley - Utrecht
Wat ga je doen? Je werkt op verschillende locaties en bent verantwoordelijk voor de technische installaties. Je houdt je bezig met onderhoud en lost storingen op. Sommige installaties zijn toe aan vervanging , andere aan- Volledige vacature bekijken
Olympia - Utrecht
naar een Front Office medewerker! Ben jij op zoek naar een veelzijdige rol, waarin gastvrijheid centraal staat? Als Front Office Medewerker ben jij het vriendelijke gezicht van onze organisatie. Je verwelkomt bezoekers met een- Volledige vacature bekijken
Trend Uitzendburo via Talent - Utrecht
Lijkt het jou leuk om bij een ondernemende en innovatieve organisatie te werken en ben jij een kei in organiseren? Dan ben jij de collega die wij zoeken. Per half september/begin oktober zoeken wij een front officeCapgemini via Talent - Utrecht
PaaS omgevingen, waarbij de nadruk ligt op self-service en automation. Het team bestaat uit ongeveer 10 medewerkers verdeeld over diverse disciplines (Back-end, Front -end, DevOps) en verschillende kennisgebieden (denk aan, LinuxCapgemini via Talent - Utrecht
PaaS omgevingen, waarbij de nadruk ligt op self-service en automation. Het team bestaat uit ongeveer 10 medewerkers verdeeld over diverse disciplines (Back-end, Front -end, DevOps) en verschillende kennisgebieden (denk aan, Linuxhttps via Talent - Utrecht
functioneel team. Het team bestaat uit back-end developers (Typescript en AWS) en front -end (React/Kotlin/Typescript) developers, een tester, een scrum master en een product owner. Het team werkt nu aan de introductie van de OVpas, alsNS Werk via Talent - Utrecht
functioneel team. Het team bestaat uit back-end developers (Typescript en AWS) en front -end (React/Kotlin/Typescript) developers, een tester, een scrum master en een product owner. Het team werkt nu aan de introductie van de OVpas, alsSenior fullstack developer materieelplanning
NS Reizigers via Talent - Utrecht
vervanging van DONNA PM: de nieuwe applicatie (MAPLE). Hiermee kan straks een materieelplanning gemaakt worden die gebaseerd is op de actuele reizigersvraag van NS-klanten. Met jouw team werk je aan de ontwikkeling van complete