Vacatures 341 tot 350 van 647
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
BeljonWesterterp - Dordrecht
tot digitalisering, verzekeringen en facilitaire zaken. Functie-eisen • Hbo/wo Bedrijfseconomie/Accountancy en relevante ervaring, rapporteert aan algemeen directeur . • Analytisch en communicatief sterk, onderhandelingsvaardig- Volledige vacature bekijken
Eminent Groep - Capelle aan den IJssel
eigen team (en andere disciplines) coördineert en controleert. Waar nodig spring je hierin bij Continu in overleg blijven met de technisch directeur , de projectleiding en werkvoorbereiding- Volledige vacature bekijken
Interim finance professional - rijksoverheid
Eiffel via Talent - Rotterdam
langdurig, met een looptijd van 6 maanden tot een jaar, en bieden volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling . Voorbeelden van rollen zijn: Project Controller Financieel Manager (Senior) Adviseur Bedrijfsvoering Project ManagerLaurens Lyceum via Teamleiders - Rotterdam
Het Laurens Lyceum in Rotterdam-Hillegersberg zoekt een conrector vwo. Je maakt onderdeel uit van de schoolleiding, die wordt gevormd door de rector, de directeur bedrijfszaken, een collega conrector die de havo voor haarOhana Stone via Talent - Capelle aan den IJssel
gaat doen Als corporate recruiter ga je aan de slag met het aantrekken én behouden van specialistische sales en recruitment collega's; Je doorgrond alle wensen en eisen van jouw kantoren samen met je regio directeur en HREinstein Lyceum via Talent - Rotterdam
mavo-, havo-, atheneum- en gymnasiumniveau en richten ons op persoonlijke groei, maatschappelijke betrokkenheid en uitdagend onderwijs. Waarom werken bij het Einstein Lyceum? Bij ons staat ontwikkeling centraal, voor zowelGlasvezelmonteur - Auto van de zaak
WerkTalent via Talent - Delfgauw
persoonlijke ontwikkeling en groei, naar lasser, manager of zelfs directeur . Een positieve en productieve werkomgeving. Mogelijkheden tot het volgen van cursussen en opleidingen. Salaris? Er is een range maar zijn ook heel benieuwd waarDEKRA Nederland via Talent - Schiedam
team met landelijke dekking realiseren wij groot- en kleinschalige projecten. Onze kernwaarden zijn professionele begeleiding en persoonlijke ontwikkeling : wij bieden onze interim professionals een uitdagend en op maat gemaaktKracht Recruitment via Talent - Rotterdam
verschillende stakeholders en hebt de vrijheid om innovatieve oplossingen toe te passen. Doorgroeimogelijkheden zijn volop aanwezig. Je kunt doorgroeien naar een senior projectleider of directeur projectontwikkeling, met de mogelijkheidInterim Finance Professional - Rijksoverheid
Eiffel via Talent - Rotterdam
langdurig, met een looptijd van 6 maanden tot een jaar, en bieden volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling . Voorbeelden van rollen zijn: Project Controller Financieel Manager (Senior) Adviseur Bedrijfsvoering Project Manager