Vacatures 311 tot 320 van 396 (ontdubbeld 360)
ads
- Volledige vacature bekijken
Frazer Jones - Amsterdam
nieuw HR -systeem (SAP SuccessFactors); Samenwerken met HR -Adviseurs, Recruiters, L&D en de HR - directeur voor inhoudelijke HR -ondersteuning; Fungeren als eerste aanspreekpunt voor collega’s met vragen over contracten en- Volledige vacature bekijken
Ttif.company - Amsterdam
uit. Schatten we in dat het niet passend is, dan sturen we je een persoonlijke afwijzing. 3 Kennismakingsgesprek Het eerste kennismakingsgesprek is met de directeur en HR . Ja, onze directie is betrokken en wil graag- Preview
Senior adviseur verzuim & inzetbaarheid
Ttif.company - Amsterdam
uit. Schatten we in dat het niet passend is, dan sturen we je een persoonlijke afwijzing. 3 Kennismakingsgesprek Het eerste kennismakingsgesprek is met de directeur en HR . Ja, onze directie is betrokken en wil graag- Preview
Spuistraat 10 - Amsterdam
genoegen. Hij liet ook weten dat hij zijn toenmalige baan zal opzeggen. De recruiter deelde het enthousiasme, heette hem welkom maar gaf ook aan dat er nog een officieel schriftelijk aanbod van HR zal volgen. Vervolgens zag de- Preview
Schuur - Haarlem
zoeken wij een Zakelijk directeur X/V/M 36-40 uur per week Wat ga je doen? Samen met de algemeen directeur /bestuurder zorg je op strategisch niveau voor toekomst- bestendig beleid wat je vervolgens weet te vertalen naar deMarkkant personeelsdiensten - Amsterdam
processen en je speelt een belangrijke rol in de verdere digitalisering van HR . Als spin in het web speel je een belangrijke rol bij al onze HR processen van instroom tot uitstroom. Je rapporteert daarbij aan de finance/ HR directeur - Preview
Stichting Omega - Amsterdam
op tactische-/operationele aansturing gericht op zorg, kwaliteit, beleid, en HR vraagstukken zoals ziekteverzuim en (strategische) personeelsvraagstukken. Speerpunten voor de functie Managen van het primaire proces- Preview
Ttif.company - Amsterdam
uit. Schatten we in dat het niet passend is, dan sturen we je een persoonlijke afwijzing. 3 Kennismakingsgesprek Het eerste kennismakingsgesprek is met de directeur en HR . Ja, onze directie is betrokken en wil graag- Preview
Directeur-bestuurder - Kindercentrum Watergraafsmeer
Adj - Amsterdam
leidinggevende voor de Kinderopvang en voor de TSO/BSO hebben deze laatste op elke locatie nog een unit coördinator. De staf (ICT, facilitair, kindplanning, financiën, HR ) rapporteert aan de Directeur -bestuurder. KCWA is een inclusieve- Preview
WerkTalent - Haarlem
zaken, zoals HR , juridische zaken, ERD, finance, marketing en front- en backoffice. Er zijn twee opties om Business Partner te worden. Intern personeel kan doorgroeien van intercedent tot aan Business Partner door hetDirecteur Buurten - Rochdale (Vervuld)
Adj - Amsterdam
Publicatiedatum: 12-09-2024 Korte beschrijving Voor Rochdale is ADJ op zoek naar een krachtige, inspirerende Directeur Buurten. Buurten in de Metropoolregio Amsterdam écht sterk maken, dat is wat je doet! Jij pakt- Preview