Vacatures 51 tot 60 van 508 (ontdubbeld 495)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Juridisch adviseur arbeidsrecht/contractenrecht
USG Legal - Utrecht
verzorgen en adviseren over CAO’s. Overeenkomsten en brieven opstellen en beoordelen binnen algemene en voetbal specifieke juridische kwesties. Ondersteuning bieden aan de directeur - bestuurder in uitvoerende en beleidsmatige zaken- Volledige vacature bekijken
Yer - Utrecht
Als Directeur - Bestuurder bij Kringloopcentrum Amersfoort-Leusden ben je verantwoordelijk voor het totale functioneren van de organisatie. In deze rol volg je ontwikkelingen op het maatschappelijke en politieke terrein, en- Volledige vacature bekijken
Stichting Inlichtingenbureau via ADJ - Utrecht
Voor Stichting Inlichtingenbureau is ADJ op zoek naar een energieke en samenwerkingsgerichte directeur - bestuurder . Ben jij een ervaren leider met affiniteit met ICT en wil je bijdragen aan maatschappelijke opgaven? Werk je- Volledige vacature bekijken
Raeger Autismecentrum via Talent - Amsterdam
uitvoeren van het personeelsbeleid en ben je de verbindende factor tussen directeur - bestuurder , management en alle medewerkers. Je stuurt het team van zes HR-medewerkers aan. Verwacht wordt dat je een goede afweging kunt maken door- Opslaan
Raeger Autismecentrum via Talent - Amsterdam
uitvoeren van het personeelsbeleid en ben je de verbindende factor tussen directeur - bestuurder , management en alle medewerkers. Je stuurt het team van zes HR-medewerkers aan. Verwacht wordt dat je een goede afweging kunt maken door- Opslaan
Raeger Stichting via Talent - Amsterdam
uitvoeren van het personeelsbeleid en ben je de verbindende factor tussen directeur - bestuurder , management en alle medewerkers. Je stuurt het team van zes HR-medewerkers aan. Verwacht wordt dat je een goede afweging kunt maken door- Opslaan
Raeger Stichting via Talent - Amsterdam
uitvoeren van het personeelsbeleid en ben je de verbindende factor tussen directeur - bestuurder , management en alle medewerkers. Je stuurt het team van zes HR-medewerkers aan. Verwacht wordt dat je een goede afweging kunt maken door- Opslaan
Teammanager belangenbehartiging en bekostiging
Verenso via Talent - Utrecht
binnen het team belangenbehartiging en het managementteam, inclusief de directeur . Je adviseert de directeur en het bestuur over beleidsmatige vraagstukken en bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit en resultaten van- Opslaan
Teammanager belangenbehartiging en bekostiging
Verenso via Talent - Utrecht
binnen het team belangenbehartiging en het managementteam, inclusief de directeur . Je adviseert de directeur en het bestuur over beleidsmatige vraagstukken en bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit en resultaten van- Opslaan
Juridisch adviseur arbeidsrecht/contractenrecht
Usg Legal - Utrecht
adviezen verzorgen en adviseren over CAO’s. Overeenkomsten en brieven opstellen en beoordelen binnen algemene en voetbal specifieke juridische kwesties. Ondersteuning bieden aan de directeur - bestuurder in uitvoerende en- Preview - Opslaan
Woningcorporatie Veluwonen via ADJ via Talent - Amsterdam
je de sparringpartner van de directeur - bestuurder en de MT-leden en adviseer je over sociale, economische en politieke ontwikkelingen die Veluwonen (kunnen) raken. Je ontwikkelt strategisch beleid, ter versterking van de- Opslaan
Woningcorporatie Veluwonen via ADJ via Talent - Amsterdam
je de sparringpartner van de directeur - bestuurder en de MT-leden en adviseer je over sociale, economische en politieke ontwikkelingen die Veluwonen (kunnen) raken. Je ontwikkelt strategisch beleid, ter versterking van de- Opslaan
Raeger Autismecentrum via Talent - Amsterdam
personeelsbeleid en ben je de verbindende factor tussen directeur - bestuurder , management en alle medewerkers. Je stuurt het team van zes HR-medewerkers aan. Verwacht wordt dat je een goede afweging kunt maken door meerdere, onderling- Opslaan