Vacatures 1221 tot 1230 van 6.465 (ontdubbeld 6.338)
ads
- Volledige vacature bekijken
Badminton Nederland - Utrecht
motivatie uiterlijk tot 1 december indienen via het e mailadres sollicitatie@badminton.nl, t.a.v. Barbara Mura, directeur . De eerste gesprekken vinden plaats op donderdag 5 en vrijdag 6 december. Inlichtingen te verkrijgen bij- Volledige vacature bekijken
Quint en van Ginkel via Talent - Utrecht
tot directeur . Over Quint & van Ginkel Quint & van Ginkel bestaat uit vijf vestigingen vol met vakkundige, gedreven en vooral leuke mensen. We zijn een relatief jonge organisatie met een specialisatie in ondergrondseSenior Human Resources Manager
Bosch via Talent - Utrecht
effectief bijdragen aan de strategie en daaruit voortvloeiende organisatiedoelstellingen.Plaats van de functie in de organisatieRapporteert aan de Europees HR Directeur Bosch Building Technologies.Je bent onderdeel van het ManagementVolkerWessels Telecom via Talent - Utrecht
hiërarchie. De deur van onze directeur Ron Tilleman staat altijd open voor jou; Wij hechten veel waarden aan een juiste werk-/ privé balans. Daarom heb jij bij Homij recht op 38 vakantiedagen op fulltime basis;Wij bieden eenManager Planning & Organisatie
Schola Medica via ADJ via Talent - Utrecht
legt verantwoording af aan de directeur -bestuurder. Je werkt in partnerschap met je drie collega-managers aan de overstijgende thema's en natuurlijk met alle andere collega's bij Schola Medica. Jouw profiel Als Manager PlanningSenior Projectleider - Vacuüm Specials B.V
Boelen Adviesgroep via Talent - Utrecht
projecten. Je rapporteer je rechtstreeks aan de directeur . Profiel Een afgeronde HBO opleiding in een technische richting. Een stevig aantal jaren ervaring in een soortgelijke functie. Open-minded, nieuwsgierig, analytisch enFygi via Talent - Utrecht
Techniek maar exclusief voor OOC werkt. Als communicatieadviseur bij OOC kom je te werken in een klein team van 8 medewerkers. Je hebt een nauwe samenwerking met de directeur OOC en de beleidsadviseurs en dat vind jij alleen maarQuint en van Ginkel via Talent - Utrecht
Vakantiedagen conform CAO Metaal en Techniek; De mogelijkheid om een interne opleiding te volgen; Auto van de zaak + Laptop + telefoon; Een informele bedrijfscultuur waar iedereen gelijk is, van grondwerker tot directeur . Over QuintPortaal via Colourful People via Talent - Utrecht
selectiegesprekken vinden plaats op 12 en 13 februari. Gesprekken (1e ronde)met de directeur strategie (Martijn Ubink) en kwartiermaker Datalab (Niall Wall) zijn gepland op 21 februari februari a.s Een assessment maakt onderdeel uit van de