Vacatures 831 tot 840 van 2.190 (ontdubbeld 2.188)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Kindcentrum Ontdekrijk - Capelle aan den IJssel
informatie kun je contact opnemen met Henk Beesems, directeur van Kindcenturm Ontdekrijk , h.beesems@blickoponderwijs.nl. Voor informatie over de sollicitatie procedure kun je contact opnemen met Wilma Lingen, HR Adviseur (w.lingen- Volledige vacature bekijken
Lentiz Groen van Prinstererlyceum - Vlaardingen
doelgroepen binnen en buiten het team en de school. Je maakt deel uit van het directieteam dat bestaat uit de directeur en vier teamleiders. Je stimuleert de reeds ingezette onderwijsontwikkeling tot helder beleid richting je team- Volledige vacature bekijken
Groepsleerkracht groep 5 / ict medewerker
OZHW Basisschool Bosweide Ridderkerk - Ridderkerk
kinderen een fris, vernieuwd gebouw met grote lokalen Voor meer informatie kun je contact opnemen met Karin van der Hoek, directeur via karin.van.der.hoek@ozhw.nl . We kijken uit naar jouw sollicitatie. Solliciteren kan via- Volledige vacature bekijken
Hoogheemraadschap van Schieland en de via Adzuna - Rotterdam
managementassistenten. Je adviseert rechtstreeks aan de secretaris- directeur aan wie je ook rapporteert. Jouw opdracht In deze veelzijdige rol geef je leiding aan het team Bestuur en Concernstaf. Je stimuleert een gedeelde strategie en eenMeewerkend voorman/voorvrouw openbare ruimte
Talent - Dordrecht
Wil je eerst meer weten over de functie? Bel dan met Peter van Klooster, directeur DrechtwerkGroen, via 06 – 533 23 802. Bij vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met team Werving & Selectie, via 078 – 770Teylingen College, Duinzigt via Talent - Oegstgeest
directeur via of . Goed om te weten Een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is voor iedere (nieuwe) medewerker verplicht. De aanvraag voor een VOG wordt opgestart wanneer je bent aangenomen. Voor algemene vragen is de afdeling HRTeylingen College, Duinzigt via Talent - Oegstgeest
directeur via of . Goed om te weten Een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is voor iedere (nieuwe) medewerker verplicht. De aanvraag voor een VOG wordt opgestart wanneer je bent aangenomen. Voor algemene vragen is de afdeling HRLeerkracht bovenbouwunit 0,8-1,0 Centrum
Christelijk IKC De Regenboog via Talent - Dordrecht
Mariët Voorberg, directeur , via 06-.24 dagen geleden
BBL Leerling Monteur Personenwagens
Agam via Automotive Vacaturebank - Naaldwijk
we erg trots op. We houden van korte communicatielijnen. Je vindt bij ons op de werkvloer dus geen complexe managementstructuren, maar heldere rollen en verantwoordelijkheden. Even een praatje maken met de directeur ? De deur- Preview
SCOPE scholengroep via Talent - Alphen aan den Rijn
van de SCOPE-medewerkers. Na een ziekmelding van een leerkracht, doet de directeur van de school een invalverzoek via het digitale systeem. RTC Cella zoekt bij een invalverzoek een beschikbare invalleerkracht en koppelt schoolMinisterie van Infrastructuur en Waterstaat via Talent - The Hague
jaarcontract aangeboden. Bij goed en volledig functioneren kan deze omgezet worden in een vast contract; De selectiegesprekken vinden plaats op 20 en 23 januari. Verder vindt er ook een klikgesprek plaats met de directeur OenP. AlleInterim HR Manager bij Kinderopvang SKR
Hr Kinderopvang - Ridderkerk
operationele HR processen, het verzuimbeleid en recruitment. Wat wordt jouw functie? Je werkt samen met vier Clustermanagers, met de collega’s van het centraal bureau, het pedagogisch team en met de Directeur – Bestuurder- Preview
WR.nl via Talent - Monster
Verkopen van uitgangsmateriaal snijbloemen en potplanten. Opbouwen van langdurige klantrelaties. Ondersteunen van telers bij hun teeltkeuzes. Volgen van product- en marktontwikkelingen. Rapporteren aan commercieel directeur . Functie