Vacatures 811 tot 820 van 4.402 (ontdubbeld 4.338)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Senior Manager People & Change - Technology Change M...
KPMG - Amstelveen
Wat ga jij doen als Senior Manager People & Change - Technology Change Management ? KPMG People & Change is een ambitieus en snelgroeiend team binnen KPMG, zowel wereldwijd als in Nederland. Consultants van People & Change- Volledige vacature bekijken
Adjunct Vestigingsmanager Kinderopvang
Kindergarden - Hoofddorp
dreumesgroep. Wat kun je verwachten? Jij bent de rechterhand van de manager . Tijdens zijn/haar afwezigheid ben jij het eerste aanspreekpunt op de vestiging. Je krijgt de kans om ervaring op te doen met afwisselende taken en- Volledige vacature bekijken
Adjunct Vestigingsmanager Kinderopvang
Kindergarden - Amsterdam
grootte van de vestiging, ben je een aantal uur vrijgesteld van de groep. Houd je van afwisseling in je baan? Dan is dit zeker iets voor jou! Wat kun je verwachten? Jij bent de rechterhand van de manager . Tijdens zijn/haar- Volledige vacature bekijken
Ervaren vestigingsmanager kinderopvang salaris tot 5...
Kindergarden via Talent - Amsterdam
voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract . Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!VakantiedagenGeniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweekProjectmanager Bouw & Renovaties
Heijmans via Talent - Diemen
utiliteitsprojecten. Een goed salaris dat kan oplopen tot € 6300 bruto per maand: Heijmans begrijpt dat goede mensen een goed salaris verdienen Een vast contract bij Heijmans De vrijheid om je werktijden zelf in te delen. Ook is er deNew Business Coördinator Salaris tot
Kindergarden via Adzuna - Haarlem
Omdat je in een klein team werkt (samen met de manager New Business) ben je in staat om zelfstandig een invulling te geven aan deze functie. Je hebt ervaring met acquisitie trajecten en met het projectmatig begeleiden hiervan. JeErvaren Vestigingsmanager Kinderopvang Salaris tot
Kindergarden via Talent - Haarlem
verwachten met een mooi programma om nieuwe inzichten op te doen. Contract Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract . Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijnKindergarden via Talent - Amsterdam
werkbeleid, deels thuis en deels op kantoor. Daarnaast krijg je € 600 budget voor het inrichten van een flexibele werkplek.ContractEen contract voor 12 maanden. Daarna krijg je bij goed functioneren, direct een contract voorKindergarden via Talent - Amsterdam
Als je met de auto komt (ongeacht de reisafstand) bedraagt dit 21 cent per kilometer.ContractEen contract voor 12 maanden. Daarna krijg je bij goed functioneren, direct een contract voor onbepaalde tijd.VakantiedagenJaarlijksTechnical Valley via Talent - Haarlem
diverse opdrachtgevers. Een vast contract , maar mét de vrijheid om samen met je fieldmanager je eigen opdrachten te kiezen. We hebben projecten door het hele land, daarom werk jij altijd in de buurt van je woonplaats. AfhankelijkKindergarden via Talent - Haarlem
flexibele werkplek.ContractEen contract voor 12 maanden. Daarna krijg je bij goed functioneren, direct een contract voor onbepaalde tijd. ReiskostenvergoedingWe vergoeden je reiskosten voor het OV volledig. Als je met de auto komtStart je carrière als Junior Controller
Kindergarden via Talent - Zaandam
eindejaarsuitkering. Flexibel werkbeleid Flexibel werkbeleid, deels thuis en deels op kantoor. Daarnaast krijg je € 600 budget voor het inrichten van een flexibele werkplek. Contract Een contract voor 12 maanden. Daarna krijg je bij goedStart je carrière als Junior Controller
Kindergarden via Talent - Zaandam
eindejaarsuitkering. Flexibel werkbeleid Flexibel werkbeleid, deels thuis en deels op kantoor. Daarnaast krijg je € 600 budget voor het inrichten van een flexibele werkplek. Contract Een contract voor 12 maanden. Daarna krijg je bij goed