Vacatures 2011 tot 2020 van 129.958 (ontdubbeld 127.391)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Pedagogisch Medewerker Flex Kinderopvang
Kindergarden - Utrecht
alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT). Contract Je start met een- Volledige vacature bekijken
Pedagogisch Medewerker Kinderopvang Peutergroep
Kindergarden - Haarlem
kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT). Contract Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je- Volledige vacature bekijken
Pedagogisch Medewerker Kinderopvang Peutergroep
Kindergarden - Delft
je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT). Contract Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract - Volledige vacature bekijken
Actief Zorg via Talent - Eindhoven
14,00 met een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goedeActief Zorg via Talent - Best
een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling. EenActief Zorg via Talent - Eindhoven
14,00 met een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goedeActief Zorg via Talent - Bladel
een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling. EenActief Zorg via Talent - Eersel
een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling. EenActief Zorg via Talent - Nuenen
een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling. EenActief Zorg via Talent - Beuningen
Een bruto uurloon van € 14,00 met een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8Actief Zorg via Talent - Best
een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling. EenActief Zorg via Talent - Bergeijk
14,00 met een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goedeActief Zorg via Talent - Gilze
een jaarlijkse salarisverhoging tot maximaal € 16,97 per uur. Een contract voor 7 maanden met daarna de mogelijkheid voor een vast contract . Een eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en een goede pensioenregeling. Een