Vacatures 341 tot 350 van 2.311 (ontdubbeld 2.307)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Medewerker Financiële Administratie
Esprit Scholen - Amsterdam
schoolleiders van Esprit en het College van Bestuur . Het Centraal Bureau bestaat uit de afdelingen financiële- en salarisadministratie, control, personeel & organisatie, informatiemanagement & kwaliteit en facilitaire zaken- Volledige vacature bekijken
Jurist Woo bij de Rijksoverheid
Brunel - The Hague
welke aanvragen je wel of niet kan honoreren? Wij hebben plek voor een extra Jurist Woo bij de Rijksoverheid in Den Haag!Een democratie heeft een transparant bestuur . Alleen als het écht niet anders kan, houdt de overheid- Volledige vacature bekijken
Senior Jurist Wet open overheid
Brunel - The Hague
welke aanvragen je wel of niet kan honoreren? Wij hebben plek voor een extra Senior jurist Woo bij de Rijksoverheid in Den Haag!Een democratie heeft een transparant bestuur . Alleen als het écht niet anders kan, houdt de overheid- Volledige vacature bekijken
Senior adviseur digitalisering
Ilt via Talent - The Hague
met de taal van digitalisering als met bestuur , leg je op soepele wijze de verbinding tussen die twee. Hier krijg jij energie van! Is jouw interesse gewekt, maar heb je toch nog wat vragen? Neem dan contact met ons op! Bel JanProjectleider Onderwijshuisvesting
VO Haaglanden via Talent - The Hague
zij actief en positief kunnen deelnemen aan de samenleving. Er werken zo’n 1700 medewerkers bij VO Haaglanden. De stichting kent een tweehoofdig College van Bestuur en een ondersteunend bestuurs- en servicebureau met 30NLwerkt via Talent - The Hague
salarisadministratie en financial accounting, werk je nauw samen.Andere belangrijke stakeholders waarmee je in contact staat zijn onze Raad van Bestuur , OR, (op bepaalde onderwerpen) en in voorkomende gevallen VWS, vakbonden en andere collegasBeleidsmedewerker Crisisbeheersing
Veiligheidsregio Kennemerland via Talent - Haarlem
zorginstellingen en gemeenten omwille van risicobeheersing en crisisbeheersing. De GHOR verbindt veiligheid, openbaar bestuur en zorg. De GHOR is een keten- en netwerkorganisatie en onderdeel is van GGD Kennemerland. Een van de doelen vanBeleidsmedewerker Crisisbeheersing
Veiligheidsregio Kennemerland via Talent - Haarlem
zorginstellingen en gemeenten omwille van risicobeheersing en crisisbeheersing. De GHOR verbindt veiligheid, openbaar bestuur en zorg. De GHOR is een keten- en netwerkorganisatie en onderdeel is van GGD Kennemerland. Een van de doelen vanBeleidsmedewerker Crisisbeheersing
Veiligheidsregio Kennemerland via Talent - Haarlem
zij zorginstellingen en gemeenten omwille van risicobeheersing en crisisbeheersing. De GHOR verbindt veiligheid, openbaar bestuur en zorg. De GHOR is een keten- en netwerkorganisatie en onderdeel is van GGD Kennemerland. EenBeleidsmedewerker Crisisbeheersing
Veiligheidsregio Kennemerland via Talent - Haarlem
zorginstellingen en gemeenten omwille van risicobeheersing en crisisbeheersing. De GHOR verbindt veiligheid, openbaar bestuur en zorg. De GHOR is een keten- en netwerkorganisatie en onderdeel is van GGD Kennemerland. Een van de doelen vanKpmg via Talent - Amstelveen
bestuur en alle regelgeving eromheen. We kijken dus continue naar (toezichts)wet- en regelgeving en de impact daarvan. Heel belangrijk: we zorgen voor oplossingen en hebben een pragmatische houding. We vragen collega’s uit andereKpmg via Talent - Amstelveen
bestuur en alle regelgeving eromheen. We kijken dus continue naar (toezichts)wet- en regelgeving en de impact daarvan. Heel belangrijk: we zorgen voor oplossingen en hebben een pragmatische houding. We vragen collega’s uit andereKpmg via Talent - Amstelveen
bestuur en alle regelgeving eromheen. We kijken dus continue naar (toezichts)wet- en regelgeving en de impact daarvan. Heel belangrijk: we zorgen voor oplossingen en hebben een pragmatische houding. We vragen collega’s uit andere