Vacatures 421 tot 430 van 2.498 (ontdubbeld 2.495)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Job Faze Alerts - Zaandam
Gemeente Zuidplas Raadsadviseur-Gemeente ZuidplasAantal uur: 36 uur per weekSalaris: maximaal € 4.499 (schaal 10)Contract: 1 jaar met uitzicht op - Volledige vacature bekijken
Job Faze Alerts - Utrecht
Gemeente Zuidplas Raadsadviseur-Gemeente ZuidplasAantal uur: 36 uur per weekSalaris: maximaal € 4.499 (schaal 10)Contract: 1 jaar met uitzicht op - Volledige vacature bekijken
Job Faze Alerts - Amsterdam
Gemeente Zuidplas Raadsadviseur-Gemeente ZuidplasAantal uur: 36 uur per weekSalaris: maximaal € 4.499 (schaal 10)Contract: 1 jaar met uitzicht op - Volledige vacature bekijken
Coördinator Wetenschap en Innovatie
NLwerkt via Talent - Utrecht
met een link naar de Kennisagenda of andere kennisvragen met landelijk draagvlak. Je adviseert en ondersteunt het bestuur , commissies en werkgroepen op het gebied van wetenschap en innovatie. Daarnaast ben je ookDena haar als medewerker kwaliteitszorg
Leusden - Leusden
Dena, medewerker kwaliteitszorg, krijgt enorm veel energie van haar werk. Zij bewaakt en optimaliseert de kwaliteit én dienstverlening van veel processen binnen gemeente Leusden. Na 12 jaar in een profit-organisatie gewerkt - Preview
Docent Algemeen Vormend Onderwijs (AVO) bij PrO
Praktijkonderwijs Almere via Talent - Almere
werken voor een groot bestuur als ASG is dat er veel mogelijkheden zijn om je te ontwikkelen. Op de ASG Academie is er een keuze uit wel 85 cursussen en opleidingen. Vanuit school denken we graag met je mee. Je krijgt alle ruimteHuman Source Group via Talent - Bussum
jouw organisatieonderdelen, in samenwerking met een HR-adviseur. Binnen de organisatie zijn er diverse organisatieonderdelen, onder andere; Beleid en Bestuur , Inkoop en Contractbeheer. Hierin wordt er grote waarde aanStichting Inlichtingenbureau via ADJ via Talent - Utrecht
nieuwsgierigheid draag je bij aan het vinden en vormgeven van mogelijkheden voor innovatieve vormen van dienstverlening. Het Inlichtingenbureau is in transitie van een vijfkoppig bestuur met een directeur naar een bestuursmodel met eenStichting Inlichtingenbureau via ADJ via Talent - Utrecht
nieuwsgierigheid draag je bij aan het vinden en vormgeven van mogelijkheden voor innovatieve vormen van dienstverlening. Het Inlichtingenbureau is in transitie van een vijfkoppig bestuur met een directeur naar een bestuursmodel met eenStichting Inlichtingenbureau via ADJ via Talent - Utrecht
nieuwsgierigheid draag je bij aan het vinden en vormgeven van mogelijkheden voor innovatieve vormen van dienstverlening. Het Inlichtingenbureau is in transitie van een vijfkoppig bestuur met een directeur naar een bestuursmodel met eenStichting Inlichtingenbureau via ADJ via Talent - Utrecht
nieuwsgierigheid draag je bij aan het vinden en vormgeven van mogelijkheden voor innovatieve vormen van dienstverlening. Het Inlichtingenbureau is in transitie van een vijfkoppig bestuur met een directeur naar een bestuursmodel met eenStichting Inlichtingenbureau via ADJ via Talent - Utrecht
nieuwsgierigheid draag je bij aan het vinden en vormgeven van mogelijkheden voor innovatieve vormen van dienstverlening. Het Inlichtingenbureau is in transitie van een vijfkoppig bestuur met een directeur naar een bestuursmodel met eenLocal Legal - Zeist
besluiten en acties. Het opstellen van heldere notities, verslagen en beleidsdocumenten. Het fungeren als schakel tussen het bestuur en verschillende interne en externe stakeholders. Het bijdragen aan projecten die- Preview