Vacatures 51 tot 60 van 141 (ontdubbeld 133)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Interim Legal Counsel - HR dienstverlener
DPA Professionals - Utrecht
Wat je gaat doen: Adviseren op het gebied van verschillende commerciele ; Wat we vragen: Minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een commerciële omgeving als advocaat of legal counsel/bedrijfsjurist; Ruime ervaring op he- Volledige vacature bekijken
Manpower - Rotterdam
reiskostenvergoeding, een bonuskans en pensioenopbouw. Klinkt dit als jouw ideale baan ? Solliciteer direct! Uitzendbureau Manpower zoekt een backoffice medewerker voor Xerox in Rotterdam. Als backofficemedewerker in de postkamer ben je- Volledige vacature bekijken
Tempo Team - Utrecht
Op zoek naar een toffe stage waarbij je de kans krijgt om een kijkje te nemen in de wereld van HR ? Yes! Bij Tempo-Team Inhouse ben je aan het juiste adres! Als stagiair(e) bij Tempo-Team inhouse ga je aan de slag bij onze- Volledige vacature bekijken
Olympia Corporate Recruitment via Talent - Leiden
vragen we verder: MBO4 of HBO werk- en denkniveau. Jij hebt werkervaring opgedaan als intercedent, HR medewerker , backoffice medewerker , recruiter of consultant. Jij bent in het bezit van een SEU- Backoffice Professional diploma ofOlympia Corporate Recruitment via Talent - Leiden
vragen we verder: MBO4 of HBO werk- en denkniveau. Jij hebt werkervaring opgedaan als intercedent, HR medewerker , backoffice medewerker , recruiter of consultant. Jij bent in het bezit van een SEU- Backoffice Professional diploma ofVigr via Talent - Rotterdam
vernieuwing, ontwikkeling, verbetering en evaluatie van het HR -beleid. Het team bestaat uit een backoffice medewerker , een 2 HR Adviseurs en 4 HR -businesspartners. Zij rapporteren aan de COO. De sfeer in het team is goed. Ze zijn openOlympia via Talent - Leiden
vragen we verder: MBO4 of HBO werk- en denkniveau. Jij hebt werkervaring opgedaan als intercedent, HR medewerker , backoffice medewerker , recruiter of consultant. Jij bent in het bezit van een SEU- Backoffice Professional diploma ofVigr via Talent - Rotterdam
vernieuwing, ontwikkeling, verbetering en evaluatie van het HR -beleid.Het team bestaat uit een backoffice medewerker , een 2 HR Adviseurs en 4 HR -businesspartners. Zij rapporteren aan de COO. De sfeer in het team is goed. Ze zijn openVigr via Talent - Rotterdam
maakt onderdeel uit van de afdeling Operations en bestaat uit 5 HR -businesspartners,1 backoffice medewerker , 1 salarisadviseur en 1 HR Projectadviseur. Zij rapporteren momenteel aan de COO. Zij ondersteunen zowel het bestuur inOlympia Corporate Recruitment via Talent - Leiden
vragen we verder: MBO4 of HBO werk- en denkniveau. Jij hebt werkervaring opgedaan als intercedent, HR medewerker , backoffice medewerker , recruiter of consultant. Jij bent in het bezit van een SEU- Backoffice Professional diploma ofVigr via Talent - Rotterdam
maakt onderdeel uit van de afdeling Operations en bestaat uit 5 HR -businesspartners,1 backoffice medewerker , 1 salarisadviseur en 1 HR Projectadviseur. Zij rapporteren momenteel aan de COO. Zij ondersteunen zowel het bestuur inVigr via Talent - Rotterdam
ontwikkeling, verbetering en evaluatie van het HR -beleid.Het team bestaat uit een backoffice medewerker , een 2 HR Adviseurs en 4 HR -businesspartners. Zij rapporteren aan de COO. De sfeer in het team is goed. Ze zijn open en direct naar