Vacatures 231 tot 240 van 1.043 (ontdubbeld 1.035)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Intramurale/ extramurale Verpleegkundige
JobBoost - Amstelveen
wijkteam. Aan jou de keuze waar jij het best op je plek bent! Intramuraal: Als verpleegkundige ben je betrokken bij alle fasen van zorg en behandeling. Je voert taken uit zoals het stellen van verpleegkundige diagnoses, het verlenen- Volledige vacature bekijken
JobBoost - Amstelveen
wijkteam. Aan jou de keuze waar jij het best op je plek bent! Intramuraal: Als verpleegkundige ben je betrokken bij alle fasen van zorg en behandeling. Je voert taken uit zoals het stellen van verpleegkundige diagnoses, het verlenen- Volledige vacature bekijken
Arts en Zorg - Zaandam
Wanneer je als huisarts voor Arts en Zorg werkt, heb je geen omkijken meer naar de administratieve rompslomp, zo kun jij focussen op goede patiëntenzorg. De reden waarom je voor het vak huisarts hebt gekozen. Ontdek waarom- Volledige vacature bekijken
Arts en Zorg via Talent - Utrecht
Jij bent de spil van onze HR-afdeling. Je hebt bij Arts en Zorg de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken, waardoor jouw werk-privébalans optimaal is. De afgelopen 10 jaar is Arts en Zorg uitgegroeid tot deNLwerkt via Talent - Zaandam
Wanneer je als huisarts voor Arts en Zorg werkt, heb je geen omkijken meer naar de administratieve rompslomp, zo kun jij focussen op goede patiëntenzorg. De reden waarom je voor het vak huisarts hebt gekozen. Ontdek waaromPraktijkverpleegkundige huisartsenzorg
Gezondheidszorg Asielzoekers via Talent - Amsterdam
op basis van een 38-urige werkweek. En een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg Groep. Gezellige events zoals ons jaarlijks bedrijfsuitje. En NLwerkt via Talent - Utrecht
je 25 verlofdagen en 10 uur PLB (Persoonlijk Levensfase Budget) op basis van een 38-urige werkweek. En een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg Arts en Zorg via Talent - Zaandam
Wanneer je als huisarts voor Arts en Zorg werkt, heb je geen omkijken meer naar de administratieve rompslomp, zo kun jij focussen op goede patiëntenzorg. De reden waarom je voor het vak huisarts hebt gekozen. Ontdek waaromNLwerkt via Talent - Zaandam
dat de praktijk elke patiënt goed helpt. Geen dag is bij ons hetzelfde. Ontdek waarom juist deze baan bij jou past. Waar ga ik werken? De afgelopen 10 jaar is Arts en Zorg uitgegroeid tot de grootste eerstelijnszorgorganisatieArts en Zorg via Talent - Utrecht
Arts en Zorg Groep maakt eerstelijnszorg toegankelijk voor iedereen. Dat doen we met innovaties op het gebied van digitale zorg , in onze fysieke praktijken maar bovenal met onze betrokken collega’s. We werken vanuit deArts en Zorg via Talent - Zaandam
Wanneer je als huisarts voor Arts en Zorg werkt, heb je geen omkijken meer naar de administratieve rompslomp, zo kun jij focussen op goede patiëntenzorg. De reden waarom je voor het vak huisarts hebt gekozen. Ontdek waaromNLwerkt via Talent - Utrecht
38-urige werkweek. En een uitstekende pensioenregeling waarbij 50% van de premie voor rekening komt van de werknemer en 50% van Arts en Zorg Groep. Gezellige events zoals ons jaarlijks bedrijfsuitje. En natuurlijk onzeMedisch Contact Centrum via Talent - Utrecht
Als Projectmanager bij het Medisch Contact Centrum van Arts en Zorg groep werk je aan vernieuwende zorgprojecten die directe impact hebben op de eerstelijnszorg in Nederland. Je krijgt de kans om je talenten in te zetten