Vacatures 271 tot 280 van 3.555 (ontdubbeld 3.514)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
DPA Professionals - Den Haag
Wat je gaat doen: In de functie van Agile Business Analist daag jij jezelf uit. Jij bent iemand die lef toont, graag de leiding pakt en actie onderneemt. Je bent sterk in de analyse, begrijpt wat nodig is om waarde te- Volledige vacature bekijken
Business Analist / Informatie Analist / Product Owner
CIMSOLUTIONS B. V. - Rotterdam
Business Analist / Informatie Analist / Product OwnerActiefAls Business Analist , Informatie Analist of Product Owner sla je bruggen tussen de wens en- Volledige vacature bekijken
Profource - Rotterdam
Wil jij projectmatig aan de slag gaan voor een van onze klanten en samenwerken in een projectteam? Krijg jij energie van het puzzelen in - Volledige vacature bekijken
Stedin via Talent - Rotterdam
Werk waar je trots op kan zijnDit ga je doenDe energietransitie brengt meer werk met zich mee dan ooit tevoren. Denk aan de toename van elektrische auto's, huizen en wijken die van het gas af gaan, en de massale terugleveringQualogy via Talent - Rotterdam
Een business analist speelt een cruciale rol bij het begrijpen van de behoeften van een organisatie en het vertalen van die behoeften naar concrete IT-oplossingen. Ze zijn verantwoordelijk voor het analyseren van complexe ITEtage 0 via Teamlead - Rotterdam
vanuit Etage 0 zeer goede begeleiding en jouw ontwikkeling staat bij ons voorop. Je start als Junior KYC/CDD Analist , waarna je uiteindelijk doorgroeit tot bijvoorbeeld Senior KYC/CDD Analist , Quality Checker of Teamlead. KortomCrawford & Company via Talent - Capelle aan den IJssel
Als Financieel Analist word jij onderdeel van het Crawford Forensic Accounting Services (CFAS) team. Dit team bestaat uit vijf Bedrijfsschade-experts die allemaal een achtergrond hebben in accountancy en/of finance. Je bentCoolblue via Talent - Rotterdam
Als Analist Sales Advies zorg jij ervoor dat we op basis van data bepalen welk advies de klanten nodig hebben en welk advies het beste werkt. Hoe gebruik je retour- en contactdata om te weten welke consideraties we