Vacatures 531 tot 540 van 784 (ontdubbeld 719)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Freelance Adviseur/ Kwartiermaker - Bodemdatabeheer
Yacht - Vlissingen
Bij gemeente Tilburg zijn we op zoek naar een Adviseur / Kwartiermaker - bodemdatabeheer (24-36 uur). Startdatum is 1 maart. Opdracht duurt tot 30 september 2025, met kans op verlenging (maximaal 1 / 1,5 jaar in totaal) Wij- Volledige vacature bekijken
Freelance Adviseur/ Kwartiermaker - Bodemdatabeheer
Yacht - The Hague
Bij gemeente Tilburg zijn we op zoek naar een Adviseur / Kwartiermaker - bodemdatabeheer (24-36 uur). Startdatum is 1 maart. Opdracht duurt tot 30 september 2025, met kans op verlenging (maximaal 1 / 1,5 jaar in totaal) Wij- Volledige vacature bekijken
Freelance Adviseur/ Kwartiermaker - Bodemdatabeheer
Yacht - Venray
Bij gemeente Tilburg zijn we op zoek naar een Adviseur / Kwartiermaker - bodemdatabeheer (24-36 uur). Startdatum is 1 maart. Opdracht duurt tot 30 september 2025, met kans op verlenging (maximaal 1 / 1,5 jaar in totaal) Wij- Volledige vacature bekijken
Matchpartner via Talent - Drachten
Functie omschrijvingAls Beleidsadviseur Re - integratie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, monitoren en adviseren over beleid rondom de Participatiewet en gerelateerde onderwerpen, met focus op re - integratie en- Opslaan
Casemanager Verzuim / Inzetbaarheidsadviseur
Arbo Concern - Katwijk
Inzetbaarheidsadviseur (IZA) bij Arbo Concern ga je verder dan de standaard rol! Je treedt buiten de hokjes en krijgt de ruimte om écht impact te maken op de re - integratie van medewerkers. Samen met werkgevers, werknemers en de bedrijfsarts ben- Preview - Opslaan
Pienk via Talent - Utrecht
Coördineren, informeren en samenwerken met de Ondernemingsraad;Ziekteverzuim (coördineren, analyseren, initiëren acties om dit te verlagen, re - integratie , etc.);Werving en selectie (aannamebeleid, sollicitatieprocedures, in- en- Opslaan
Ibn via Talent - Uden
duurzame inzetbaarheid en effectieve re - integratie , en geef je uitvoering aan het strategisch personeelsplan. Namens Participatie zit je in het vakteam Talent & Werk HR. Jouw dagen zijn afwisselend: van deelnemen aan- Opslaan
Compagnon via Talent - Zoetermeer
managers en directie die je adviseert over door- en uitstroom van medewerkers. Het acquireren van door- en uitstroomtrajecten: outplacement trajecten, loopbaancoaching, re - integratie 2e spoor en assessments. Outplacement betreft- Opslaan
Matchpartner via Talent - Hilversum
vakbekwaam adviseert in het kader van de wet Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA), ARBO wetgeving, verzuim en re - integratie dat je de schadelast maximaal beperkt voor klanten door het inzetten van re -integratietrajecten- Opslaan
Matchpartner via Talent - Hilversum
vakbekwaam adviseert in het kader van de wet Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA), ARBO wetgeving, verzuim en re - integratie dat je de schadelast maximaal beperkt voor klanten door het inzetten van re -integratietrajecten- Opslaan
BKV Artsen Intermediair via Medischebanenbank.nl - Leeuwarden
van ziekte naar duurzame inzetbaarheid. In het mkb heeft uitval van medewerkers vaak direct een grote impact. Jij helpt werkgevers een optimale werkomgeving te creëren en geeft advies over re - integratie , binnen de- Preview - Opslaan
Flexintens via Talent - Zwolle
verzuim en cultuur.Je denkt mee in hoe we menskracht verbinden aan onze ambities.Vanuit jouw aandachtsgebied en expertise lever je een bijdrage aan het wekelijkse HR-adviesoverleg.Je adviseert over verzuim en re - integratie vanuit- Opslaan
Unique via Talent - Almere
hen helpt bij hun re - integratie . Je houdt je hierbij niet alleen aan de wet, maar voelt ook aan waar medewerkers vastlopen en welke barrières hen mogelijk tegenhouden. Zo creëer jij een veilige en motiverende omgeving voor hun- Opslaan