Vacatures 21 tot 28 van 28
Winkelmedewerker Telecom Inclusief
Energieq - Amstelveen
arbeidsmarkt. Val jij onder de indicatie banenafspraak (DGR) of heb jij bijvoorbeeld een Wia-, Wajong-, Wao- of WW- uitkering? Of heb je op een andere manier een afstand tot de arbeidsmarkt? Ben jij daarnaast Beschikb@@r? Informeer dan- Preview - Opslaan
Maatwerkbanen - Duivendrecht
indicatie banenafspraak Functie-eisen: Je hebt affiniteit met elektronica en je kunt problemen goed oplossen Je kunt na een goede inwerkperiode, zelfstandig en in teamverband werken Je ben nauwkeurig, kwaliteitsbewust- Preview - Opslaan
Maatwerkbanen - Halfweg
banenafspraak Functie-eisen: Positieve houding en enthousiasme. Interesse in retail en klantgerichtheid. Je bent proactief en ziet werk liggen. Ervaring in detailhandel/klantenservice. Arbeidsvoorwaarden: We- Preview - Opslaan
Maatwerkbanen - Amsterdam
maak je de lunch klaar; – help je medewerkers/gasten als zij vragen hebben; – ruim je op en houd je alles schoon. Alleen reageren als je in het bezit bent van een Wajong-uitkering en/of indicatie banenafspraak Functie- Opslaan
Maatwerkbanen - Almere
door kan denken. Alleen reageren als je in bezig bent van een Wajong-uitkering en/of indicatie banenafspraak Functie-eisen: je hebt ervaring in de elektro techniek je kan gestructureerd werken je kan goed door- Preview - Opslaan
Gvb via Wajong - Amsterdam
participatiebaan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking, zoals beschreven in de Wet Banenafspraak (o.a. Wajong, Participatiewet). Je wordt gezien als een belangrijke schakel die erg wordt gewaardeerd en niet als een persoon- Preview - Opslaan
Onbeperkt aan de slag - Amsterdam
Via een Meet&Greet naar Coördinator Werving & Selectie Team Banenafspraak bij Rijkswaterstaat. Het lukte Niels ten Hagen. Wij spraken met hem over de route die hij heeft afgelegd en hoe hij deze zware functie weet in te- Preview - Opslaan
Werkgeversadviseur voor Inburgering
Matchd via Talent - Duivendrecht
Participatiewet en de Wet Banenafspraak ;Heldere visie op bredere arbeidsmarkt- en werkgelegenheidsvraagstukken;Kennis van de regionale arbeidsmarkt in West-Brabant en een bestaand werkgeversnetwerk, bij voorkeur binnen subregio De- Opslaan