Vacatures 91 tot 100 van 58.741 (ontdubbeld 58.424)
ads
- Volledige vacature bekijken
Luba - Leiden
luisterend oor. Flexibiliteit: je kunt zelf kiezen wanneer en hoeveel je werkt. Een afgeronde opleiding Helpende Zorg en Welzijn (mbo niveau 2) is vereist. Beschikbaarheid: van 12 tot 36 uur per week, inclusief weekenden. Over het- Volledige vacature bekijken
NLwerkt via Talent - Kaag
Meewerken aan projecten, zoals digitalisering van HR -processen en diversiteit & inclusie. Dit breng je mee Een afgeronde hbo-/wo- opleiding ; Minimaal 3 jaar ervaring als HR Adviseur, bij voorkeur in een productieomgeving; SterkePayroll & Compensation Specialist Internationaal
NLwerkt via Talent - Rotterdam
familiebedrijf, terwijl het echt een internationale speler is!'' FunctieomschrijvingAls payroll specialist Compensation Specialistben je de spil tussen de afdeling HR , Finance, het UWV, de Belastingdienst, pensioenfonds, -verzekeraar enLeger des Heils via TIB&Partners via Talent - Rotterdam
professionals, die elk hun eigen expertise meebrengen op het gebied van HR -advies, recruitment, opleiding , vrijwilligerscoördinatie, planning en flexpool. Samen ondersteunen jullie ruim 650 medewerkers in de regio Noordoost, waarCorporate Recruiter (16-24 uur)
Wps via Talent - De Lier
van vacatureplaatsing tot selectie-gesprekken en overlegd actief met de HR -afdeling, directie en afdelingsmanagers over actuele en toekomstige vacatures. Meedenken met de creatieve campagnes van marketing om onze zichtbaarheidCorporate Recruiter (16-24 uur)
Wps via Talent - De Lier
van vacatureplaatsing tot selectie-gesprekken en overlegd actief met de HR -afdeling, directie en afdelingsmanagers over actuele en toekomstige vacatures. Meedenken met de creatieve campagnes van marketing om onze zichtbaarheidCorporate Recruiter (16-24 uur)
Wps via Talent - De Lier
van vacatureplaatsing tot selectie-gesprekken en overlegd actief met de HR -afdeling, directie en afdelingsmanagers over actuele en toekomstige vacatures. Meedenken met de creatieve campagnes van marketing om onze zichtbaarheidCorporate Recruiter (16-24 Uur)
Wps via Talent - De Lier
van vacatureplaatsing tot selectie-gesprekken en overlegd actief met de HR -afdeling, directie en afdelingsmanagers over actuele en toekomstige vacatures. Meedenken met de creatieve campagnes van marketing om onze zichtbaarheidHenriëlla zorg - Den Haag
denkniveau. Ervaring met AFAS Profit en Insite ( HR , CRM, en financieel gedeelte is een pré). Ervaring met ONS Nedap is een pré. Technische kennis en inzicht in applicaties en hun samenhang. Kennis van Microsoft- Preview
Top Advies - Rotterdam
bezighoudt met consultancy, ondersteuning, training en strategisch management op het gebied van QA, QC & HSE voor bedrijven in offshore, maritiem, water- en wegenbouw. Hierbij werken we nationaal en internationaal voor- Preview
Arbo Concern - Katwijk
vraagstukken. Wat breng jij mee? HBO- opleiding in HR / Personeelsmanagement (of vergelijkbaar) Ervaring met AFAS HR software - qua inrichting en gebruik Ervaring in een vergelijkbare HR - of personeelsfunctie, met- Preview