Vacatures 231 tot 240 van 5.530 (ontdubbeld 5.523)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Teamlead Building & Real Estate
Kracht Recruitment - Amsterdam
doorgroeimogelijkheden en HR- beleid . Profiel en vaardigheden Als Teamlead Building & Real Estate beschik jij over leidinggevende ervaring in de bouw. Dit kan zijn bij een aannemer of ontwikkelaar, maar ook een ander adviesbureau of opdrachtgever- Volledige vacature bekijken
Kracht Recruitment - Amsterdam
Aanbod Als Projectmanager in de bouw vind je een uitdagende rol binnen onze groeiende organisatie met een professionele werksfeer. Bij ons staan medewerkers naast de directie, en we stimuleren actief het geven en ontvangen va- Volledige vacature bekijken
Kracht Recruitment - Hoofddorp
Met jouw gedrevenheid en ervaring zorg jij ervoor dat jouw innovatieve ideeën worden geïmplementeerd binnen het beleid van de gemeente Amsterdam. Wat deze rol uniek maakt, is dat jij betrokken bent van uitzet tot oplevering van- Volledige vacature bekijken
Hubsub via Talent - Amsterdam
Deze zijn niet 1-op-1 toepasbaar in Nederland, dus jij vertaalt dit beleid naar de praktijk. Vervolgens breng je de verschillende stakeholders bij elkaar en vergader je over de implementatie: hoe krijgen we de medewerkers mee omHubsub via Talent - Amsterdam
Deze zijn niet 1-op-1 toepasbaar in Nederland, dus jij vertaalt dit beleid naar de praktijk. Vervolgens breng je de verschillende stakeholders bij elkaar en vergader je over de implementatie: hoe krijgen we de medewerkers mee omProjectmedewerker Sociale Innovatie (junior / starte...
Social Enterprise - Amsterdam
sociale ondernemingen binnen arbeidsparticipatie en circulaire economie. Wat breng je? → Interesse in sociaal ondernemerschap, sociale innovatie, lokale economie en beleid ; → Je houdt ervan om projectmatig te- Preview
Hiltermann Lease via Talent - Hoofddorp
bij Hiltermann Lease ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid , gericht op het voorkomen en bestrijden van externe fraude. Je hebt een sleutelrol in proactieve fraudepreventie, het opsporen vanKindergarden via Talent - Amsterdam
Brabant.Jouw rol in ons teamAls regiomanager ben je verantwoordelijk voor de realisatie van het strategische beleid van Kindergarden. Je:Bepaalt samen met de operationeel manager de doelstellingen binnen jouw regioHoudtGemeente Amsterdam via Talent - Amsterdam
vakspecialisten (zoals de brandweer, milieu, welstand, monumenten en ruimtelijke ordening) of collega’s in een betreffende wijk. Je handelt deze dossiers zelfstandig af en weet het management en bestuur te ondersteunen en adviseren. DitGemeente Amsterdam via Talent - Amsterdam
vakspecialisten (zoals de brandweer, milieu, welstand, monumenten en ruimtelijke ordening) of collega’s in een betreffende wijk. Je handelt deze dossiers zelfstandig af en weet het management en bestuur te ondersteunen en adviseren. DitBeleidsadviseur preventieve jeugdzorg
Wyzer via Talent - Zaandam
vanuit het bestuur en weet slimme oplossingen te bedenken binnen de bestaande kaders. Zo weet jij verandering teweeg te brengen. Hierbij zoek je de samenwerking met collega’s binnen de gemeente en in de regio. Daarnaast ben jijBeleidsadviseur preventieve jeugdzorg
Wyzer via Talent - Zaandam
vanuit het bestuur en weet slimme oplossingen te bedenken binnen de bestaande kaders. Zo weet jij verandering teweeg te brengen. Hierbij zoek je de samenwerking met collega’s binnen de gemeente en in de regio. Daarnaast ben jijKindergarden via Talent - Amsterdam
ervoor dat de dienstverlening daar op korte en lange termijn op aansluit. Samen met het team van Regiomanagers vertaal je het strategisch beleid naar de praktijk en werk je, middels projectgroepen, aan organisatiedoelstellingen