Vacatures 581 tot 590 van 4.906 (ontdubbeld 4.901)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Moore MTH - Amsterdam
Controller Omschrijving Als controller bij Moni ben je medeverantwoordelijk voor de planning, organisatie en kwaliteit van jouw portefeuille en rapporteer je rechtstreeks aan de partner. Je bent coach en vraagbaak voor de ass- Volledige vacature bekijken
Gemeente - Bovenkarspel
Startdatum: 01-02-2025 ~ Einddatum: 31-07-2025 ~24 – 32 uur per week ~ Eventuele vakantieplannen graag opnemen in het voorstel; Bedrijf: SED Organisatie Standplaats: BOVENKARSPEL Opdracht: Kwartiermaker Triageteam (Voor de - Volledige vacature bekijken
Freelance kwartiermaker triageteam (zzp)
Gemeente - Bovenkarspel
Startdatum: 01-02-2025 Einddatum: 31-07-2025 24 – 32 uur per week Eventuele vakantieplannen graag opnemen in het voorstel; Bedrijf: SED Organisatie Standplaats: BOVENKARSPEL Indicatie salaris = gemeente schaal 10. Uurtarief =- Volledige vacature bekijken
Pon via Talent - Amsterdam
en medewerkers als het gaat om HR vraagstukken zoals arbeidscontracten, verzuim en performance management en ontwikkeling. Je hebt de benodigde ervaring om zelfstandig HR projecten te leiden en nieuw beleid te implementeren- Opslaan
Gomes Noord via Adzuna - Alkmaar
diegene die middels het schrijven en uitdragen van beleid en richtlijnen, onze organisatie naar het volgende niveau gaat begeleiden. Iemand die vol met passie met zijn vak bezig is Je voert daarnaast audits en inspecties uit op- Opslaan
Vigr via Talent - Amsterdam
werkzaamheden waarin jij je verder gaat ontwikkelen, zijn onder andere: Het bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van een ESG- beleid dat aansluit bij de visie en doelstellingen van de organisatie Het formuleren van ESG- Opslaan
Vigr via Talent - Amsterdam
werkzaamheden waarin jij je verder gaat ontwikkelen, zijn onder andere:Het bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van een ESG- beleid dat aansluit bij de visie en doelstellingen van de organisatieHet formuleren van ESG- Opslaan
Vigr via Talent - Amsterdam
werkzaamheden waarin jij je verder gaat ontwikkelen, zijn onder andere: Het bijdragen aan de ontwikkeling en implementatie van een ESG- beleid dat aansluit bij de visie en doelstellingen van de organisatie Het formuleren van ESG- Opslaan
Eiffel - Amsterdam
eindproduct. Jij bent de verbinder tussen de verschillende werkgroepen. Je informeert betrokkenen ( bestuur , MT, netwerkpartners etc.) over de voortgang. DIT IS DE PROJECTLEIDER BIJ EIFFEL Als projectleider bent je bewust van- Preview - Opslaan
Eiffel - Amsterdam
initiatiefnemers aan beleid - en regelgeving. Ook is het mogelijk om meer projectmatig voor onze opdrachtgevers aan de slag te gaan. Zo kan je bijvoorbeeld aan de slag gaan met het schrijven van de toepasbare regels voor een gemeente- Preview - Opslaan
GGD Hollands Noorden via Adzuna - Noorden
en medewerkers. Daarom ben jij er. Je signaleert trends en ontwikkelingen (in- en extern) en draagt zorg voor beleid en de beleidsontwikkeling op het gebied van huisvesting (o.a. huisvestingjaarplan, investeringsbegroting- Opslaan
Ibis Amsterdam Airport via Talent - Badhoevedorp
implementeren en uitvoeren van het HR beleid . Je weet hoe de arbeidsmarkt zich beweegt en speelt hierop in. Je bent van alle HR markten thuis; recruitment, talent ontwikkeling en het begeleiden van verzuim, jij doet het allemaal! Als HR- Opslaan
Babcock via Talent - Schiphol
implementatie van strategisch HR- beleid , gericht op het bevorderen van een hoog presenterende en toekomstgerichte organisatie Jouw profiel HBO-opleiding in HRM of een gerelateerd vakgebied.Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare HR- Opslaan