Vacatures 1281 tot 1290 van 5.168
ads
25 dagen geleden - Volledige vacature bekijken
Doorloper Kromme Rijn College LIO-stagiair
NLwerkt - Utrecht
lio25 dagen geleden - Volledige vacature bekijken
Zorg+Welzijn - Amersfoort
mee te denken in de ontwikkeling van beleid , methodiek en innovatie. We verwelkomen je graag in een van onze teams. Met jou als gz-psycholoog zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk, diagnostiek en behandeling aan- Preview
Regieverpleegkundige Langdurige Psychiatrie
GGz Centraal Heesteroord via Medischebanenbank.nl - Ermelo
verpleegkundig leiderschap; je coacht je collega's vanuit beleid en afdelingsafspraken, stimuleert teamontwikkeling en bevordert een lerende cultuur. Je bent een echte kartrekker. het signaleren van knelpunten in zorgprocessen en het- Preview
Financieel adviseur Onderwijs Adviseur Bedrijfsvoeri...
Bmc via Talent - Utrecht
van opdrachten zijn: het financieel begeleiden van besturen; aan de slag als controller in het VO; het optimaliseren van financieel beleid : waar zit ruimte?; onderwijsprogramma’s vertalen in euro’s; herinrichting van deChristelijke Vacature - Veenendaal
worden om zo samen een beter resultaat te bereiken. Zo staan de teams ook meer met elkaar in verbinding. Ontwikkelen van visie en beleid voor diverse aan Communicatie en HR gerelateerde zaken. Welke keuzes maken we met elkaar- Preview
Yacht via Talent - Utrecht
onder de afdeling Stad en Ontwikkeling. Wat ga je doen Ondersteunen bij uitvoering van het laadpalen beleid , denk hierbij aan: Contact met bewoners over (de plaatsing van) openbare laadpalen Contact met exploitanten over deLeeuwendaal via Talent - Utrecht
het NFU-bureau adviseren en ondersteunen het NFU- bestuur en de umc’s. Het bureau voert daarbij regie op diverse grote programma’s en projecten op het terrein van onder meer werkgeverschap, wetenschap, opleiding, preventie enBrandweer Gooi en Vechtstreek / Brandweer via Talent - Hilversum
meer informatie over onze regio en het beleid waar we de komende jaren uitvoering aan geven verwijzen we je naar deze link: Over de procedure? Heb je interesse? Stuur dan je CV en motivatie in op uiterlijk zondag 5 januari 2025Digital (marketing) Specialist (front end)
Saint_Gobain_Group via Talent - Utrecht
We zijn niet voor niets ook dit jaar weer tot ‘TOP Employer’ benoemd. Deze certificering wordt toegekend aan organisaties die voor hun HR- beleid de hoogste normen toepassen.Op basis van een fulltime werkweek (40 uur) kun jeUnique via Talent - Utrecht
verzuim- en beoordelingsgesprekken. Administratie: zorgen voor een nauwkeurige administratie, inclusief urenregistratie. Beleid : het bewaken en uitvoeren van bedrijfsbeleid op het gebied van HR en security. Wat bieden we jou WijConclusion - Utrecht
verantwoord financieel beleid binnen de gestelde kaders. Jouw vaardigheden We zoeken vooral een people manager, met een achtergrond in de IT. Je hoeft geen diepgaande kennis van de materie te hebben, je moet uiteraard wel- Preview