Vacatures 391 tot 400 van 1.151
ads
- Volledige vacature bekijken
FYGI BV - Apeldoorn
safety plan, toezien op veilige investeringen en beleid effectief laten landen in de organisatie. Jij krijgt daarvoor een goed salaris tussen €4.800 en €7.000, plus gemiddeld 1-maandsalaris winstdeling en een eindejaarsuitkering- Volledige vacature bekijken
Internal Auditor (IT Auditor) maatschappelijk doel
CareerValue via Talent - Deventer
beleid en procedures. Hierbij hou je zicht op de beheersing van risicos en draag je bij aan het verhogen van de interne controle. Je maakt deel uit van ons Internal Audit Team en werkt nauw samen met de andere teamleden.AlsKracht Recruitment via Talent - Apeldoorn
eindverantwoordelijk voor diverse infrastructurele projecten in voorbereiding en uitvoering. Samen met collega’s stel jij meerjarenplannen op inzake de gemeente. Dit alles stem je af met je eigen team en het bestuur . Je bent verantwoordelijkWerkis via Teamleider - Wezep
zijn wij op zoek naar een Teamleider Kwalitiet die de verantwoordelijkheid draagt voor het opstellen, implementeren en handhaven van het beleid omtrent het optimaliseren van productieprocessen en het garanderen van de kwaliteitDaanbv via Talent - Apeldoorn
vaardigheden; Overtuigingskracht richting bestuur , bewoners en stakeholders; Je hebt actuele kennis van relevante wet- en regelgeving; Arbeidsvoorwaarden Aanstelling voor 24 - 36 uur per week; Zzp-er en op zoek naar een opdracht? WijInterWork via Talent - Deventer
contact.Jouw nieuwe baan- Je voert het beleid ‘schoon, heel en veilig’ uit- Je bent de man of vrouw in de wijk voor alles wat te maken heel met schoonmaak, technisch onderhoud, reparaties- Je bent het gezicht van de woningcorporatie enMaandag via Talent - Apeldoorn
Over de functie Als Senior Adviseur Wonen ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van beleid op het gebied van wonen. Met jouw uitgebreide ervaring en expertise in woonvraagstukken, voer je onder andere deMentorschap - Epe
door een mentor op een wijze die past bij zijn of haar gewoonten, waarden en wensen. De belangen van de cliënt staan hierbij centraal. Het bestuur MOG beschikt over een kwalitatief goed en stabiel bestuur , dat op- Preview
Standaardtrainer (JO13-2 en JO15-2)
Wzc Wapenveld - Wapenveld
hoger niveau te brengen, waarbij er naast prestatie ruimte is voor plezier. Uitvoering geeft aan het VTC- beleid , waarbij het ontwikkelen van spelers een belangrijk aspect is. Je bent trainer van de JO15-2 en JO13-2 en- Preview
Van Keulen Interieurbouw Nijverdal via Talent - Nijverdal
praktische toepassingen.Daarnaast is het een functie waarin zaken als organisatieontwikkeling en HR beleid aan de orde komen. Je signaleert en denkt actief mee over ontwikkelingen en de integrale benadering van business vraagstukkenMonuta - Apeldoorn
en ongevraagd advies aan directie en management en vertaalt adviezen in beleid en HR instrumenten. Dit doet zij vanuit een de rol van business partner: faciliterend en kader stellend aan de business / het management. Het- Preview