Vacatures 581 tot 590 van 3.661 (ontdubbeld 3.660)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
HR Manager bij (32-36 uur, maatschappelijk ondernemend)
Kinderopvang SKR - Ridderkerk
aan de ontwikkeling van de organisatie en de medewerkers. Je zorgt voor de vertaling van de visie en de strategische koers van Kinderopvang SKR, vastgesteld door het MT, naar het HR beleid en naar de HR afdelingsdoelstellingen- Volledige vacature bekijken
Senior HR Adviseur (16-24 uur)
Wasko Kinderopvang - Papendrecht
thema’s, zoals ziekteverzuim, opleiding en ontwikkeling, gespreksvoering en juridische casuïstiek. Vanuit een coachende rol ondersteun je de locatiemanagers in hun ontwikkeling en uitvoering van het HR beleid . Vanuit de beschikbare- Volledige vacature bekijken
Bouwselect - Oud-Beijerland
Locatie Zuid-Holland Opleidingsniveau Sector Bouw Salaris 3000-4000 Geplaatst op 2024-11-26 15:31:05 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Voor één van onze opdrachtgevers zijn we op zoek naar een projectbegeleider. Het gaat om- Volledige vacature bekijken
Directeur Openbaar Jenaplanschool De Blijberg
Stichting BOOR via Talent - Rotterdam
humor Verantwoordelijkheid delen, luisteren en analyseren Succes vieren en resultaten verankeren door cyclisch werken Bouwen aan een hechte gemeenschap met team, ouders, leerlingen, bestuur en buurpartners Extra info Over deParnassia groep via Bsl Media & Learning - Capelle aan den IJssel
behandelvisie, beleid en kwaliteit van de afdeling, maar ook Fjord-breed. Dit ben jij ben je een opgeleid Klinisch Psycholoog (met BIG-registratie); ben je ervaren met de behandeling van jongeren bij voorkeur in een (dag- Preview
Adviseur Openbare Veiligheid en Crisisbeheersing
Goedegebuure Psychologenpraktijk via Talent - Papendrecht
van ontwikkelingen op het gebied van Crisisbeheersing en rampenbestrijding en het opstellen van rapportages, adviezen en ( beleid )nota's. Wat neem je mee? Een zelfstandige professional met diepgaande kennis van de bevoegdhedenGemeentebanen via Talent - Bergschenhoek
lossen, beleid te ontwikkelen en te implementeren, en samen te werken met diverse belanghebbenden om een veilige, leefbare én privacy bewuste omgeving te creëren. Je komt te werken in het dynamische team Veiligheid & APV van hetJobtome via Talent - Papendrecht
analyseren van managementinformatie om effectief te sturen op resultaten. Daarnaast rapporteer je direct aan de Managing Director van DEKRA Claims & Expertise. Beleid : Ontwikkelen van een toekomstgericht beleids- en groeiplan voorHuman resources (hr) directeur
NLwerkt via Talent - Rotterdam
het onderwijs en het beleid voor jonge mensen ten goede komen; presenteren en verantwoorden ons helder aan (alle belanghebbenden in) de samenleving. Wij doen dit vanuit de volgende grondhouding: staand midden in de samenlevingBatenburg Techniek via Talent - Rotterdam
Taken en verantwoordelijkhedenAls HR business partner ben jij verantwoordelijk voor.. Ontwikkelen en implementeren van HR beleid en proceduresAdviseren en ondersteunen van management en medewerkers op het gebied van HRWervenHR Manager bij (32-36 uur, maatschappelijk ondernemend)
Kinderopvang SKR via Talent - Ridderkerk
zorgt voor de vertaling van de visie en de strategische koers van Kinderopvang SKR, vastgesteld door het MT, naar het HR beleid en naar de HR afdelingsdoelstellingen. Je draagt zorg voor de (begeleiding van de) implementatie enExpert Ontwikkeltraject Programmamanagement Maatscha...
Bmc via Talent - Rotterdam
Principal Recruitment Consultant Bestuur & Organisatie) via Functieomschrijving Programmamanagement In een snel veranderende wereld staat de publieke sector voor steeds complexere maatschappelijke opgaven. Om verschil te maken inManager juridische kwaliteit en innovatie
Mr. Online - Rotterdam
bestuur ; Gevraagd en ongevraagd adviseren van de directeur over strategische vraagstukken en samen de groeidoelen van Je Goed Recht realiseren. Wie ben jij? Je hebt een afgeronde juridische academische opleiding- Preview