Vacatures 411 tot 420 van 1.899 (ontdubbeld 1.820)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Ministerie van Defensie - Stroe
opdrachtgevers binnen en buiten Defensie. Wij werken op een opdrachtgevergerichte, kostenbewuste, betrouwbare, flexibele en transparante wijze. DFLB maakt deel uit van het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en bestaat uit een Staf - Volledige vacature bekijken
North Sea Port - Lent
De afdeling Infrastructuur is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, de realisatie en het beheer van alle infrastructuur en terreinen binnen - Volledige vacature bekijken
Stafmedewerker Groepsaankopen (Ref 114 603)
Verdonck Professional Partners - Lent
KOOPKOEPEL vzw is een aankoopcentrale voor zorg en welzijnsvoorzieningen. Wij ondersteunen méér dan 400 leden in Vlaanderen en het Brussels Gewest - Volledige vacature bekijken
Rensa Family via Talent - Didam
huidige beleid “uit te dagen”. Proactieve verbetervoorstellen worden altijd gewaardeerd. Wat bieden wij jou als Category Coördinator: Ontwikkel jezelf:â ̄In onze informele werkomgeving met korte lijnen krijg je alle ruimte enRensa Family via Talent - Didam
huidige beleid “uit te dagen”. Proactieve verbetervoorstellen worden altijd gewaardeerd. Wat bieden wij jou als Category Coördinator: Ontwikkel jezelf:â ̄In onze informele werkomgeving met korte lijnen krijg je alle ruimte enRensa Family via Talent - Didam
huidige beleid “uit te dagen”. Proactieve verbetervoorstellen worden altijd gewaardeerd. Wat bieden wij jou als Category Coördinator: Ontwikkel jezelf:â ̄In onze informele werkomgeving met korte lijnen krijg je alle ruimte enHestia Zorg via Talent - Arnhem
in ons ATSJe hebt een actieve rol in verschillende projecten zoals exitgesprekken, introductiedagen, beurzen, beleid e.d.Dit alles doen we samen. Het recruitmentteam bestaat op dit moment uit 3 collega recruiters. Dit staatTrigion via Talent - Arnhem
opstellen van beleid ; het uitwerken, coördineren en implementeren van securityprocessen in lijn met de klantbehoefte; het operationeel aansturen van de dienstverlening; fungeren als schakel tussen de teamleiders en de opdrachtgeverWerkvoorbereider Civiele Techniek
Kracht Recruitment via Talent - Arnhem
kenmerkt zich aan de warme sfeer binnen het kantoor en het open deuren beleid dat ze hanteren. Dit zorgt ervoor dat jij bij vragen altijd bij jouw collega's terecht kan en er een hechte sfeer heerst. Door deze kennisdeling jij ookToezichthouder WMO en Jeugdwet
gemeente Arnhem via Talent - Arnhem
met zorgaanbieders en ook met cliënten;Zowel aangekondigd als onaangekondigd bezoeken van zorgaanbieders.Adviseren van beleid en uitvoeringJe adviseert en rapporteert over optimalisatie en aanpassing van beleid enPleyade via Talent - Arnhem
het belangrijkste! Uiteraard passend binnen het financi& Euml;Le kader. Het management en de ondersteunende teams, zoals HR, kwaliteit en beleid en business control, helpen jou hierbij. Ook werk je samen met leidinggevenden vanProjectmanager Meet- & Regeltechniek
Stichting Enactus Wageningen University and via Talent - Wageningen
vanuit een moderne toekomstvisie beleid kan ontwikkelen én implementeren, waardoor bijvoorbeeld energieoptimalisatie en monitoring optimaal zijn en comfort in gebouwen voorop staat. De installaties zijn voorbereid op de toekomstOIM Orthopedie via Teamleider - Nijmegen
afwijkingen.Als middenkader lid denk je mee over de visie en het beleid van de divisie Zuid Oost en draag je bij aan het doorvoeren van verbeteringen in de organisatie. Je wordt aangestuurd door de divisiemanager en je werkt nauw samen met