Vacatures 791 tot 800 van 3.631 (ontdubbeld 3.629)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
NLwerkt - Etten-Leur
Functieomschrijving Voor een gemeente in Noord-Brabant adviseer jij over allerlei HRM-zaken en ontwikkel en implementeer je HRM- beleid . Je richt je voornamelijk op het Werkplein Hart voor West-Brabant. Waar kom je terecht- Volledige vacature bekijken
Beleidsadviseur Sociaal Domein
Eiffel - Rotterdam
Beleidsadviseur Sociaal Domein DIT GA JE DOEN Als Beleidsadviseur Sociaal Domein houd je je bezig met het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid op het gebied van Participatie en/of zorg en welzijn. Met jouw- Volledige vacature bekijken
Stichting Alwel - Roosendaal
Financieel specialist 36 uur – Roosendaal Het financieel beleid van Alwel, de in- en externe verantwoordingsrapportages, inclusief de bijbehorende analyses en specificaties, zijn bij jou in goede handen. Hiervoor volg jij de- Volledige vacature bekijken
SIF Group via Vacatureland.nl - Rotterdam
directie en interne organisatie. Jouw verantwoordelijkheden Ontwikkelt en stelt het operationeel, tactisch en strategisch beleid op inclusief een meerjarenplan ten aanzien van budget, vernieuwingen, procesverbeteringen en- Preview
Yacht via Talent - Albrandswaard
Bedrijfsomschrijving Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open: Als je bij Yacht in dienst komt en Bedrijfsomschrijving Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open: Als je bij Yacht in dienst komt en vOffice Medewerker Inbound B&B Select Logistiek
B&B Select - Roosendaal
Finance, Logistiek, Management, Staf en Ondersteuning. Voor een van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een: Office medewerker Outbound – Fulltime – Roosendaal In deze rol zal je uitgaande zendingen administratief- Preview
JobGet via Talent - Schiedam
analyseren van managementinformatie om effectief te sturen op resultaten. Daarnaast rapporteer je direct aan de Managing Director van DEKRA Claims & Expertise. Beleid : Ontwikkelen van een toekomstgericht beleids- en groeiplan voorVerbouw via Adzuna - Rotterdam
naar huis. Taken en verantwoordelijkheden: Verantwoordelijk voor het technisch en financiële resultaat van onze projecten; Sturen op veiligheid, kwaliteit, planning en budgetten; Uitvoeren van het operationele beleid conformVerpact via Talent - Rotterdam
Uitdagingen Na de samenvoeging van vijf organisaties, zijn we met het HR team volop bezig met het vormgeven van het HR beleid . Binnen het HR vakgebied moet er binnen Verpact nog veel worden ontwikkeld en gerealiseerd. Dit vraagt omLeerkracht LB voor groep 1/2 wtf 1 (of duo)
OBS De Ammers via Talent - Groot-Ammers
professionalisering en doorgroei binnen de stichting. Werken bij O2A5 O2A5 openbaar onderwijs vormt het bestuur van 25 basisscholen in Molenlanden, Vijfheerenlanden en West-Betuwe. De scholen zijn verdeeld over 5 clusters. Op school werk jeVereniging van Eigenaars B2B Oudeland I te Berkel via Talent - Capelle aan den IJssel
professionals. En met zo’n 50 teamgenoten adviseren en ondersteunen wij de organisatie als het financieel geweten van Capelle. Dit doen wij samen met onze stafspecialisten en de units belastingen, administratie én beleid en advies. VanJobtome via Talent - Capelle aan den IJssel
analyseren van managementinformatie om effectief te sturen op resultaten. Daarnaast rapporteer je direct aan de Managing Director van DEKRA Claims & Expertise. Beleid : Ontwikkelen van een toekomstgericht beleids- en groeiplan voorSW Vastgoedverbetering via Talent - Rotterdam
doen? Begeleiden en adviseren van Regiomanagers en Vestigingsleiders bij het uitvoeren van HR-takenOntwikkeling van een strategisch HR- beleid en dit vertalen in praktisch beleid binnen de organisatieEen proactieve bijdrage