Vacatures 1211 tot 1220 van 6.230 (ontdubbeld 5.471)
ads
- Volledige vacature bekijken
Stichting Woon - Utrecht
bijdrage in beleid . Wat bieden wij jou? Een verantwoordelijke, zelfstandige rol binnen een hecht team. Flexibele werktijden, zodat je werk en privé goed kunt combineren. Mogelijkheden voor bij- en nascholing, afgestemd op jouw- Volledige vacature bekijken
Medewerker Kwaliteit & Veiligheid A’dam 32u
Equipe Zorgbedrijven via Talent - Utrecht
beveiligingsincidenten en de afhandeling van opgetreden incidenten, inclusief het initiëren van preventieve maatregelen ter voorkoming van herhaling;Het evalueren en indien nodig bijstellen van beleid , procedures en werkinstructies op het gebiedNjbb - Nieuwegein
bestuur , dat unaniem of in meerderheid tot besluiten komt. Alle leden van het bondsbestuur zijn gezamenlijk en elk afzonderlijk verantwoordelijk voor het gevoerde beleid . Elk bestuurslid heeft een eigen primair- Preview
Kracht Recruitment via Talent - Utrecht
het netwerk van het bureau uit en haalt werken binnen; Je weet goed te schakelen tussen verschillende stakeholders, zowel intern als extern; Je geeft je kennis en kunde door aan je collega’s; Implementeren van beleid zoalsCertus Groep via Talent - Drimmelen
afdeling Grondgebied is één van de vier afdelingen binnen de gemeente Drimmelen. Deze afdeling bestaat uit de clusters Beleid , Ruimtelijke Ontwikkeling, Vergunningverlening, Toezicht & Handhaving en Vastgoed. Als Planeconoom maak jeAdviseur informatiebeveiliging
Drechtsteden - Papendrecht
strategisch informatiemanager en informatieadviseur en vertaalt beleid en kaders naar concrete effecten voor de organisatie, terwijl je ontwikkelingen op het gebied van informatieveiligheid en privacybescherming continu monitort- Preview
Brunel via Talent - Utrecht
Heb je een passie voor recht en bestuur en wil je jouw juridische expertise inzetten om de kwaliteit van de bestuursvoering te verbeteren? Als Senior Jurist Bestuursrecht werk je aan complexe en interessante vraagstukken dieCycloon via Teamleider - Utrecht
de vestiging plannen en doelstellingen om het elke dag beter te doen;Jij maakt de roosters en voert sollicitatiegesprekken; Jij waarborgt procedures en regelgeving en beleid binnen Cycloon; Jij helpt soms mee in hetSC Johnson via Talent - Utrecht
overtreffen. Succes in deze rol hangt af van een hoog niveau van klantenservice bij het adviseren en begeleiden van wervingsmanagers bij uitgebreide wervingskwesties, - beleid en -processen.Verantwoordelijkheden:• Werving van goedSC Johnson Professional via Talent - Utrecht
overtreffen. Succes in deze rol hangt af van een hoog niveau van klantenservice bij het adviseren en begeleiden van wervingsmanagers bij uitgebreide wervingskwesties, - beleid en -processen.Verantwoordelijkheden:• Werving van goedKBs Sint Ludgerus via Talent - Utrecht
zij goed kunnen inspelen op de behoeftes en wensen van alle leerlingen. Ons beleid wordt ontwikkeld door de vakspecialisten van het bestuursbureau in samenwerking met de directeuren. Wij betrekken daarbij zoveel mogelijk de