Inloggen - Registreer  
Vacatures 501 tot 510 van 15.344 (ontdubbeld 13.373)
ads  

Traineeship Bestuursadviseur

Talent&Pro - The Hague
inhoud ervan kennen en gebruikt deze kennis om het bestuur van pensioenorganisaties te ondersteunen met scherpe inzichten en passend advies. Door jouw expertise ben je in staat om complexe vraagstukken en verschillende belangen te
- Volledige vacature bekijken

Medior Procesmodelleur

Ministerie van Defensie - Voorburg
procesmanagement en het beschrijven en verbeteren van de businessprocessen. Hiervoor werken de procesmodelleurs intensief samen met zowel staf onderdelen als uitvoerende onderdelen. Je beschrijft de processen en maakt de processen voor de
- Volledige vacature bekijken

Systeembeheerder ICT/IV

Ministerie van Defensie - Nootdorp
logistieke domeinen van de Koninklijke Marechaussee (KMar). En dat kan ook zónder dat je militair bent. Als Accountbeheerder ICT/IV ben je vanuit Staf KMar verantwoordelijk voor het coördineren en functioneren van het
- Volledige vacature bekijken

Medior Procesmodelleur

NLwerkt via Talent - Nootdorp
procesmanagement en het beschrijven en verbeteren van de businessprocessen. Hiervoor werken de procesmodelleurs intensief samen met zowel staf onderdelen als uitvoerende onderdelen. Je beschrijft de processen en maakt de processen voor de
FULL_TIME - Opslaan

Medior/Senior Onderhoudsinspecteur Vastgoed

Tapwacht Service via Talent - Rotterdam
Zorg voor duurzaam en veilig vastgoed! Functieomschrijving Ben jij technisch ervaren en heb je een sterke focus op duurzaamheid? Wil je bijdragen aan bijzondere projecten op unieke locaties en een wezenlijke rol spelen in de
FULL_TIME - Opslaan

Administratief medewerker

Ministerie van Defensie via Talent - Voorburg
Wat ga je doen?Bij het Defensie Cyber Commando zijn we op zoek naar een Administratief medewerker. Als Administratief Medewerker heb je een belangrijke rol in de dagelijkse werkzaamheden van de afdeling Beleid & Plannen
- Vergelijkbaar (2) - Opslaan

Qualified4u ICT Group

Qualified4u - Rijswijk
informatiebeveiliging binnen onze organisatie. Je speelt een cruciale rol in het ontwikkelen, implementeren en onderhouden van beleid en procedures op het gebied van informatiebeveiliging. Je werkt samen met verschillende stakeholders, waaronder
CONTRACTOR - Preview - Opslaan

Beleidsadviseur en product owner common operational ...

Ministerie van Defensie via Talent - Ouddorp
Wat ga je doen? Vanaf 4 september stuurt de Commandant NLD JFC met zijn joint staf op operationeel niveau en multi domein alle inzet van de Krijgsmacht aan. De Commandant moet op basis van de meest actuele informatie
TEMPORARY - Vergelijkbaar (2) - Opslaan

Senior HR Adviseur

Reinders & van Soest HRM Advies, Recruitment en via Talent - Maasdijk
toepassen van het HR beleid . Aan jou de taak om een beleid op te stellen en deze up- to date te houden. Welke protocollen en handleidingen zijn er nodig? Als verantwoordelijke over de HR vraagstukken ben jij betrokken bij het MT
FULL_TIME - Opslaan

Psychiater - Forensisch FACT

Reiniervanarkel via Medischebanenbank.nl - Voorburg
uitgebreide cursus beleidspsychiatrie), ontmoetingen met de Raad van Bestuur en directies van de zorgeenheden, meeloopdagen en supervisie. Er is ruimte voor coaching en een senior psychiater fungeert als persoonlijk mentor. We bieden
PART_TIME - Preview - Opslaan

Senior adviseur beveiliging

Ministerie van Defensie via Talent - Ouddorp
Wat ga je doen? Houd jij van innovatieve en brede beveiligingsvraagstukken en wil je al vroeg in het proces meewerken aan de ontwikkeling van beleid , adviseren bij implementaties en uitvoeren van toezicht? Kom dan de
TEMPORARY - Vergelijkbaar (2) - Opslaan

Senior HR Business Partner

Tno - Den Haag
die we tegenkomen in het werk. Voorbeelden hiervan zijn: duurzame inzetbaarheid, talentontwikkeling, vitaliteit en diversiteit & inclusie. Naast deze onderwerpen heb je een signaalfunctie voor nieuw beleid en ben je betrokken
TEMPORARY - Opslaan

HR manager worden

A brand new year - Den Haag
het oplossen van geschillen en adviseren leidinggevenden over relevant beleid voor gedrag op de werkplek. Ze kunnen trainingsmiddelen en workshops opzetten om de betrokkenheid van werknemers te vergroten, ongelijkheden op de
FULL_TIME - Preview - Opslaan