Vacatures 1381 tot 1390 van 13.026 (ontdubbeld 12.459)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Freelance Jurist Grondzaken (ZZP)
Yacht - Utrecht
gebiedsontwikkelingsproject kunnen optreden die gemitigeerd kunnen worden door daar tijdig juridisch op te adviseren. Je adviseert over en formuleert (mede) beleid op strategische vraagstukken in het kader van gebiedsontwikkelingen en daaraan- Volledige vacature bekijken
Ministerie van Defensie - Utrecht
kwalificeren. Wie zoeken we HBO opleiding bij voorkeur op het gebied van Human Resources of bedrijfskunde; Ervaring in het functiegebied O&iT en/of KiPG; Kennis van de relevante HR-processen n HR-systemen Kennis van het relevante beleid - Volledige vacature bekijken
Projectleider Gebiedsontwikkeling
Matchpartner - Utrecht
alle onderdelen, evenals het waarborgen van een goede afstemming met bestuur en opdrachtgevers. Daarnaast fungeer je als centraal aanspreekpunt voor andere betrokken partijen en werk je samen met marktpartijen aan de- Volledige vacature bekijken
HR-medewerker Salarisadministratie
Kindergarden via Talent - Hilversum
of HR Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie Kennis van HR- beleid en relevante wet- en regelgeving Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal Ervaring met NMBRS is een pre Wat we je bieden Bij HIP- Opslaan
HR-medewerker Salarisadministratie
Kindergarden via Talent - Hilversum
of HR Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie Kennis van HR- beleid en relevante wet- en regelgeving Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal Ervaring met NMBRS is een pre Wat we je bieden Bij HIP- Opslaan
HR-medewerker Salarisadministratie
Kindergarden via Talent - Hilversum
of HR Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie Kennis van HR- beleid en relevante wet- en regelgeving Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal Ervaring met NMBRS is een pre Wat we je bieden Bij HIP- Opslaan
HR-medewerker Salarisadministratie
Kindergarden via Talent - Hilversum
of HR Minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie Kennis van HR- beleid en relevante wet- en regelgeving Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal Ervaring met NMBRS is een pre Wat we je bieden Bij HIP- Opslaan
Chauffeur CE Machinist industriële reiniging
Stl via Talent - Amsterdam
reinigingswerkzaamheden voor en bestuur en bedien je een hogedruk- of drukvacuüm unit. Je voert deze reinigingswerkzaamheden uit met behulp van de modernste reinigingstechnieken. Je werkt volgens procedures en neemt veiligheidsmaatregelen in acht- Opslaan
Systeemmanager Opleiding, Training en Simulatie
NLwerkt via Talent - Utrecht
Ontwikkelen van maatregelen om kosten te verlagen en beschikbaarheid te verbeteren. Implementeren van bedrijfsvoeringproducten, - beleid en -processen. Onderhouden van een netwerk met gebruikers en leveranciers. Projectfase Je draagt- Opslaan
NLwerkt via Talent - Amsterdam
van betrokkenen. Eventueel ben je ook werkzaam op verschillende andere deelgebieden (zoals Logging en Monitoring, autorisatiebeheer, risicomanagement of BIO implementatie). Ons werk in het kort Je toetst het nieuw beleid en- Opslaan
Welten via Talent - Utrecht
beleid is altijd gebaseerd op de Wet ter voorkoming van witwassen en financiering van terrorisme (Wwft). Dit zorgt niet alleen voor integere bedrijfsvoering van organisaties, maar ook voor het bestrijden van specifieke risico’s- Opslaan
International Card Services via Talent - Diemen
Credit Risk Manager In het kort Heb je een passie voor credit risk en wil je graag een belangrijke impact hebben op het beleid van ICS? Als Credit Risk Manager heb je een belangrijke rol in het vormgeven van robuust- Opslaan
Teammanager Programma’s en Projecten Afval en Gronds...
Gemeente Amsterdam via Teamleider - Amsterdam
bewonersparticipatie. Het team is één van de drie teams binnen de afdeling Strategie en Beleid . Als leidinggevende in de lijn ben jij betrokken bij de ontwikkeling van het team en de medewerkers, voer je ontwikkelgesprekken en zorg je voor alle- Opslaan