Vacatures 1251 tot 1260 van 8.670 (ontdubbeld 8.661)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Eminent Groep - Utrecht
In de rol van projectmanager binnen deze organisatie heb je de verantwoordelijkheid om één of meerdere renovatieprojecten te organiseren en te realiseren. Je biedt advies over het vertalen van klantwensen naar oplossingen die- Volledige vacature bekijken
Eminent Groep - Amsterdam
Als Projectmanager E&I ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden van de juiste contacten en het voeren van onderhandelingen met de klant. Je speelt een cruciale rol binnen de groeiende organisatie. Je draagt de verantwoor- Volledige vacature bekijken
Eminent Groep - Hoofddorp
Verkoop van innovatieve slimme sensortechnologieën aan zakelijke klanten; Gerichte werving van nieuwe klanten om het marktaandeel te vergroten; Verantwoordelijk voor het volledige verkoopproces van aanvraag tot contractafslui- Volledige vacature bekijken
Senior Communicatieadviseur Belastingdienst
USG MarCom via Talent - Utrecht
voorzitters en leden die bekend zijn met het beleid van de UHT, maar voldoende onafhankelijk blijven. De BAC adviseert over bezwaarschriften en organiseert hoorzittingen waar nodig. De ambtelijke organisatie (de Griffie) biedtSenior Communicatieadviseur Belastingdienst
USG MarCom via Talent - Utrecht
voorzitters en leden die bekend zijn met het beleid van de UHT, maar voldoende onafhankelijk blijven. De BAC adviseert over bezwaarschriften en organiseert hoorzittingen waar nodig.De ambtelijke organisatie (de Griffie) biedtBreman via Talent - Utrecht
en het naleven van het centrale HR- beleid op de vestiging. Je geeft het lijnmanagement en de directie gevraagd en ongevraagd advies. Je kunt goed schakelen tussen operationeel en tactisch niveau en bent een ervarenTeamleider Adviseur Vergunningen Water
Royal HaskoningDHV Zwolle via Teamleider - Utrecht
ik de aanvraag laten aansluiten op de huidige en nieuwe wet- en regelgeving? Welke eisen zijn er eigenlijk vanuit het huidige beleid en wordt hier nu al wel of nog niet voldaan? Willen we zelf nog extra eisen stellen op deVergunningverlener APV en Bijzondere Wetten
Mb-All via Talent - Utrecht
bekend terrein. Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van bouwen, zoals de Wabo (Omgevingswet), Bor en Mor.Ook ben je bekend met gemeentelijk beleid en gemeentelijke procedures.Je kunt goed omgaan metSNS Bank via Talent - Utrecht
beheersdoelstellingen en stelt kaders en instructies op. Daarnaast ondersteun je collega’s bij het implementeren van ons beleid . Dit doe je onder meer door collega’s binnen de diverse domeinen, waaronder Bankieren, te adviseren over hunRailcenter - Amersfoort
het ICT-team (3 fte) en Adviseur Communicatie (1 fte). • Als sparringspartner van de directeur stel je samen het businessplan, de begroting en het financieel- en ICT- beleid vast. • Je vertaalt cijfers naar strategie en weet- Preview
NLwerkt via Talent - Utrecht
bereidt overleggen voor, je maakt voorstellen en beleidsnotities. Op deze manier leer je het hele speelveld van de ouderenzorg kennen, bouw je een netwerk op en leer je (lobby) beleid ontwikkelen.Als junior adviseur maak je deel uitJunior financieel toezichthouder
Provincie Utrecht via Talent - Utrecht
coördinator van het cluster Interbestuurlijk Toezicht, telefoon: 06- of met Daan Dolmans, teamleider Bestuur en Interbestuurlijk toezicht, telefoon: 06-. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Henny WillemsJunior financieel toezichthouder
Provincie Utrecht via Talent - Utrecht
coördinator van het cluster Interbestuurlijk Toezicht, telefoon: 06- of met Daan Dolmans, teamleider Bestuur en Interbestuurlijk toezicht, telefoon: 06-. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Henny Willems