Vacatures 1051 tot 1060 van 5.411 (ontdubbeld 4.180)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Manager Marketing & Vervoerontwikkeling
GVB - Amsterdam
vervoersprognoses en marketingplannen, waarbij je schakelt tussen strategisch beleid en concrete uitvoering. Je bent een verbindende schakel, zowel binnen het MT Commercie als met externe partners. Je taken omvatten onder andere: Ontwikkelen- Volledige vacature bekijken
Vrachtwagenbestuurder CE met Kraan
Wolfram Chain - Haarlem
Ben je een ervaren bestuurder met een CE-rijbewijs en zoek je een uitdagende en gevarieerde functie? Dan zoeken wij jou! Functieomschrijving: Wat zijn je taken? Als Kraan/Trailer Chauffeur bestuur je dagelijks een- Volledige vacature bekijken
Don Boscoschool - Haarlem
schoolbestuur en verzorgt het primair onderwijs voor 8.500 kinderen in Haarlem en omgeving op 34 scholen. TWijs werkt vanuit een meerjarenbeleidsplan, dat door directeuren en bestuur is ontwikkeld. De nieuwe directeur zal binnen dat- Volledige vacature bekijken
Matchpartner via Talent - Heemstede
Functie omschrijvingAls Teammanager Jeugd- en Gezinsbescherming ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team van circa 20 jeugd- en gezinsbeschermers en een gedragswetenschapper, binnen het vastgestelde beleid enMatchpartner via Talent - Heemstede
informatie en uitleg over handhaving en vergunningverlening, inclusief voorschriften en procedures. Je bewaakt de kwaliteit van onze juridische dienstverlening. Je evalueert en actualiseert het handhavings- en APV- beleid . Ook stel jeMatchpartner via Talent - Landsmeer
verantwoordelijkheden: Het leiden van complexe en grootschalige woningbouwontwikkelingen. Onderhouden van contacten en overleg voeren met het bestuur , inwoners en marktpartijen. Onderhandelen met externe stakeholders. Afstemmen en bewaken van deBeleidsmedewerker Crisisbeheersing
Veiligheidsregio Kennemerland via Talent - Haarlem
de GHOR speel je een cruciale rol in het ontwikkelen en onderhouden van samenwerkingsverbanden binnen de acute zorg bij rampen en crises. Je houdt je bezig met het ontwikkelen van beleid , het adviseren van acuteApollo Hotel Amsterdam, a Tribute Portfolio Hotel via Talent - Amsterdam
de sales collega’s vanuit Leonardo Hotels accounts managen. Het optimaliseren van content op hotel en restaurant websites & social media kanalen. Social Media beleid monitoren. Toezien op de juiste toepassing van de huisstijlNLwerkt via Talent - Amsterdam
dragen aan innovaties die direct invloed hebben op onze reizigers Je ontwikkelt jezelf verder binnen een organisatie die jouw expertise waardeert Dit ga je doen Als (senior) inkoper ICT, HR & staf werk je aan aanbestedingen enJunior adviseur Bestuurlijke Maatregelen
Olympia via Talent - Amsterdam
rekenen op veel dynamiek. We hebben een cruciale rol bij grote gebeurtenissen die de openbare orde en veiligheid betreffen. Zo is de directie verantwoordelijk voor het beleid op langere termijn ten aanzien van onder andere deHubsub via Talent - Amsterdam
Deze zijn niet 1-op-1 toepasbaar in Nederland, dus jij vertaalt dit beleid naar de praktijk. Vervolgens breng je de verschillende stakeholders bij elkaar en vergader je over de implementatie: hoe krijgen we de medewerkers mee omFinancieel Medewerker Vastgoed
Independent Recruiters via Talent - Amsterdam
Ben je goed met cijfers en enthousiast om te werken in een dynamische en internationale omgeving?Wij zijn op zoek naar een financieel medewerker voor een Amerikaans vastgoedbedrijf. Deze organisatie biedt studios en apparteme