Vacatures 401 tot 410 van 2.522 (ontdubbeld 2.450)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Unique - Nijmegen
dynamisch HR- beleid . Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in een omgeving waar jouw expertise echt het verschil maakt? Hoofdtaken: Werving: het vinden en aantrekken van het juiste talent voor de organisatie; Beleid : ontwikkelen en- Volledige vacature bekijken
Adviseur HR Beleid & Arbeidsvoorwaarden
AS Watson - Nijmegen
Dit ga je doen Ben jij op zoek naar een uitdagende functie waarin je je verder kunt ontwikkelen als Adviseur HR Beleid en Arbeidsvoorwaarden bij hét bedrijf achter Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL? Wil jij een- Volledige vacature bekijken
Gemeente West Betuwe - Geldermalsen
collega's aan het versterken van de HR-dienstverlening binnen de gemeente. Belangrijkste werkzaamheden Adviseren van leidinggevenden over personeelsvraagstukken. Bijdragen aan ontwikkelen en implementeren van HR- beleid en- Volledige vacature bekijken
Unique via Talent - Nijmegen
beoordelingsgesprekken. Je hebt een kritische blik op de HR-processen en werkt nauw samen met de directeur, het bestuur en je collega’s. Jouw expertise helpt hun een effectief HR- beleid te ontwikkelen dat past bij de dynamiek van de advocatuurBeleidsmedewerker infrastructuur
NLwerkt via Talent - Arnhem
Functietitel: Omgevingsmanager Recruiter: Jamie Bouwman Vacature-ID: 3621 Ben jij de omgevingsmanager die de brug slaat tussen de belangen in het Rivierengebied? Dan zijn wij op zoek naar jou! Om je rol goed uit te voeren kunLeidinggevende Planning en Control
De Onderwijsspecialisten via Talent - Arnhem
verantwoordelijkheden liggen zo laag mogelijk. Jouw rol Samen met je collega's ben je het geweten van De Onderwijsspecialisten, én het aanspreekpunt voor het college van bestuur , de raad van toezicht, de directie, en de managementteams van onzeEiffel via Talent - Arnhem
Business Controller Zorg BUSINESS CONTROLLER ZORG Als Business Controller Zorg ondersteun je management en bestuur in de taak om 'in control te zijn''; Elke paar maanden een nieuw project bij een nieuwe organisatie in deKenter via Talent - Duiven
en intern beleid . Meewerken aan IT/OT-projecten met een security-component en input leveren voor de technische architectuur. Het monitoren van technologische ontwikkelingen en dreigingen op het gebied van IT/OT-security. DitMatchd via Talent - Arnhem
keuzevraagstukken vragen van ons dat we scherp focus en stevig richting bepalen voor de inrichting van Gelderland en dit door vertalen naar integraal ruimtelijk beleid . Voor deze meer regisserende en sturende rol van de provincie binnen hetCoöperatie VGZ Lead Business Continuity Management
NLwerkt via Talent - Arnhem
volgens de reguliere processen verloopt. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van een BCM visie, strategie en beleid . De Lead Business Continuity Management zorgt ervoor dat de BCM-principes en –praktijkenProjectmanager nieuwbouw woningcorporatie
Kracht Recruitment via Talent - Arnhem
volgt uit: Je hebt kennis van én ervaring met Projectmanagement, eventueel aantoonbaar d.m.v. Prince2; Gevoel voor architectuur; Ervaring met raden van bestuur en politiek-bestuurlijk gevoelige omgevingen; Sociaal bewustzijn, deGebiedsregisseur Openbare Ruimte
Gemeente Oss via Talent - Oss
bevordert de samenhang tussen de diverse vakdisciplines. Je maakt hierbij gebruik van het bestaande beleid en je past jouw gebiedskennis toe. Daarbij ben jij het eerste aanspreekpunt voor zowel externe partijen als interne afdelingenPreZero via Talent - Arnhem
Wat ga je doen? Samen met je collega’s van IT en met het management werk je aan het verbeteren van de gehele informatiebeveiliging. Je ontwikkelt een beleid en procedures die de computerinfrastructuur van onze organisatie