Vacatures 221 tot 230 van 1.909 (ontdubbeld 1.783)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Ministerie van Defensie - Arnhem
de divisies onder het Defensie Ondersteuningscommando. DFLB is gericht op lokale en regionale dienstverlening en bestaat uit een staf en een achttal bedrijven, waaronder het Facilitair Bedrijf Defensie (FBD), het Bewaking- en- Volledige vacature bekijken
Eminent Groep - Arnhem
Realiseer duurzaam kunstwerkenbeheer voor je opdrachtgevers In deze rol adviseer je (semi)overheden over de openbare ruimte/infrastructuur. Veelal gaat het om gemeenten, waterschappen en provincies welke hun beleid m.b.t. de- Volledige vacature bekijken
PersoneelSelectief - Apeldoorn
Er heerst een no-nonsense cultuur met korte beslissingslijnen. Een van de speerpunten van het HR- beleid is dat nieuwe medewerkers een gedegen introductie krijgen en passende opleidingsmogelijkheden geboden worden- Preview
Business Controller Klein Verbruik
Cooijman Sloopwerken via Teamleiders - Arnhem
lijn met begroting te realiseren.Bijdragen aan strategie & beleid : helpen bij de ontwikkeling van het businessplan en de strategie om de efficiëntie en kwaliteit van de bedrijfsvoering te optimaliseren.Leveren en analyseren vanLead Business Continuity Management
Vgz - Arnhem
ervoor te zorgen dat de dienstverlening weer zo snel mogelijk volgens de reguliere processen verloopt. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van een BCM visie, strategie en beleid . De Lead Business- Preview
Gisteren Specialist ouderengeneeskunde (SO)
Markenhof via Medischebanenbank.nl - Beekbergen
ontwikkelen van medisch en organisatorisch beleid en lever je actieve betrokkenheid bij diverse projecten. Dit ga je doen Ons team bestaat uit negen enthousiaste Specialisten Ouderengeneeskunde, 2 verpleegkundig specialisten- Preview
Ambtelijk secretaris Ondernemingsraad
Stichting IrisZorg via Talent - Beekbergen
medezeggenschap, die past bij IrisZorg. De OR wil vanuit vroegtijdige betrokkenheid invloed uitoefenen op beleid , projecten en besluiten. Speerpunten zijn; Continuïteit van de organisatie, Contente medewerkers en Communicatie binnen deBreman via Talent - Arnhem
nonsense mentaliteit, gecombineerd met een actief sociaal beleid . Het hoofdkantoor is gevestigd in Genemuiden. Breman is naar haar specialismen georganiseerd in vier divisies: Woningbeheer, Woningbouw, Utiliteitsbouw en